【概况】 崔家峪镇地处县境西部，镇政府驻地崔家峪村距县城20公里，东西南北分别与黄山铺镇、夏蔚镇、院东
头镇、泉庄镇相连，总面积96.19平方公里，辖31个行政村，1.1万户，3.33万人。全镇属山岭地区，地势西高东低
。主要河流有清源河、胜利河两条季节性河流。境内矿产资源丰富，生产水泥用石灰岩储量达11亿吨，石英砂岩储
量在1亿吨以上，黄色木鱼石为全国唯一。该镇是沂蒙山区有名的“杂果之乡”，有板栗、李子、苹果、桃等林果，
其中，板栗被国家绿色食品发展中心认定为绿色食品A级产品。2016年，全镇各项重点工作取得了显著成绩，特别是
镇域经济发展工作成绩突出，取得了全县第三名的好成绩。被市委、市政府授予信访工作先进乡镇，被县委、县政
府授予镇域经济发展工作一等奖、“三引一促”工作二等奖、现代物流业发展先进单位、安全生产工作先进乡镇、
平安沂水建设模范乡镇、人口与计划生育工作优秀奖等荣誉称号，群众满意度工作取得了全县第三名的优异成绩。
【农业】 通过示范带动，积极引导广大农民发展现代农业、精品农业、效益农业、生态农业，实现富民增收。一
是大力发展现代农业。新流转土地150公顷，新建2处现代农业园区，规范提升合作组织3家。二是大力兴建水利工程
。实施加固塘坝2个，新建桥梁2座，实施饮水工程3处，修筑河堤2000余米，在东虎崖、西虎崖、九山官庄、青山万
等村铺设地下管道10000米，建蓄水池26座。
【工商业 招商引资】 坚持实施项目带动战略，以重点项目建设推动经济提速增效。一是实施项目攻坚战略。抽
调专人靠上，为国力化工、亿利洁能、苏萌纺织等骨干企业搞好服务，促进项目早投产，快达效。二是组建专业队
伍招商。每个大办成立了由班子成员牵头的专业招引队伍，坚持招商引资、招才引智、招才引技常抓不懈。2016年
新引进过亿元招商项目4个。同时，深入实施“十万人才回乡活动”，引进各类人才20名，新增产学研合作企业8家
，国际先进技术2项，国内领先技术1项，产学研项目9项。三是依托资源优势招商。充分发挥镇内丰富的农副产品资
源、劳动力资源、生态资源优势，引进小微项目7个。
加快转型升级，工业民营经济实现新突破。鼓励企业把创新作为企业发展壮大的武器，积极调整产业结构，转变发
展方式，由小做大，由弱变强，由低端走向高端。全镇规模企业已发展到10家，新上技改项目25个，其中重点技改
4个，2016年完成技改投入2.8亿元。同时，以通远等物流公司为依托，大力发展现代物流业，新发展车辆挂靠65辆
，实现物流税收417.3万元，现代物流业也取得了全县第一名的好成绩。
【财税 金融】 2016年，实现地方财政收入5780万元，同比增长17%；农民人均可支配收入增长10%，达到12369
元；实现招商引资到位资金3.5亿元；完成技改总投入2.8亿元。 2016年，沂水县农村商业银行崔家峪支行实现收入
280万元。
【交通 邮电】 2016年，全镇村村通公路通车里程达到136公里；完成邮电业务收入30万元。固定电话用户1020
余户，移动电话用户4万余人，互联网用户1610余户。
【文化 广电】 不断完善公共文化服务体系建设，规范提升了2处农家书屋和15处体育健身广场，在所有的文化
广场上配套安装了健身器材，同时，组建了2支农民演出队伍，开展了100场文艺下乡活动，播放电影120场（次），
极大丰富了群众的文化生活水平；广播、电视人口综合覆盖率达到50％，电力集抄170套，天网工程220余个点。坚
持以人为本，统筹发展各项社会事业，切实保障和改善了民生。
【教育 卫计】 全镇有中心初中1处，中心小学1处，中心幼儿园1处，小学学区4处，中小学和幼儿园在校生共2
000余人，教职工175人。镇党委政府设立专项资金，持续开展金秋助学活动，对71名贫困大学生发放助学金10万余
元，帮助贫困大学生实现了大学梦。
镇设中心卫生院1处，有职工72名，其中卫生技术人员69名，村级卫生室17个，乡村医生28名。该院不断加强基础设
施建设，积极深化改革，提高医疗水平，增强服务功能，强化新型农村合作医疗工作。2016年，该院积极开展医疗
卫生下乡活动，针对0至7岁儿童和65岁以上老年人以及高血压、糖尿病、精神病等患者免费进行体检，实现村村到
。全面推行国家基本药品零差价销售制度，实行全员聘任和绩效工资制，加强一体化卫生室管理。
不断强化计划生育基层基础工作，加大计划生育宣传与服务力度，全年对330对夫妇进行了优生培训。2016年，全镇
计划生育率99%，人口自然增长率在5‰左右。
【社会保障】 社会保障体系不断健全。一是对71名贫困大学生发放助学金10万余元，同时，对全镇85周岁以上的
老年人发放了“长寿补贴”，做好了农村低保、五保、社会救助、新农合、新农保等工作。二是投入115万元对全镇
14.4公里农村道路进行安保提升，临水临崖危险路段安装了护栏、改造桥栏杆、完善标志牌等，保障了群众的出行
安全。三是结合上级扶持资金，对吃水困难村改建、新建大口井、蓄水池28个，切实解决了群众的生产生活用水。
四是积极争取了危房改造资金，帮助特困家庭进行了危房改造，15户特困家庭乔迁新居。五是扎实抓好了社会稳定
工作。深入开展了群防群治，加快实施了综治“雪亮工程”，认真搞好了信访基层基础工作，做好了接访和案件查
办工作。
【镇村建设】 一是全面实施城乡环卫一体化。配备保洁员126名、垃圾转运车1辆、垃圾收集车4辆、垃圾桶3100
个、中转站1处，投入50余万元对辖区内垃圾清运、更换垃圾桶等实施常态化管理，城乡环境面貌得到进一步提升。
二是重点推进美丽乡村建设。对10个村居进行美丽乡村建设，先后投资490多万元，进行了连片整治，栽植绿化苗木
13万株，粉刷外墙涂料7.5万平方米，投资19.4万元对全镇所有主街道安装路灯，实现“村村亮”，积极实施“户户
通”和改厕工程，完成10个村1160户的农村厕所无害化改造，新硬化道路19.4万平方米。三是严格保护生态环境。
坚决进行大气污染防治，彻底整治辖区燃煤锅炉、严控秸秆、垃圾焚烧；严格划定畜禽养殖禁养、限养、适养区，
鼓励养殖户采取环保养殖，严堵污水排放。四是不断增强小城镇的承载功能。投入60余万元，打通了镇驻地人行道
路网，实现机动车道与人行道分离，保障群众出行安全。同时，对镇驻地沿街楼重点部位进行提升改造，对镇驻地
绿化带进行综合提升改造，提高绿化、净化、美化水平，改善提升了城镇居民的生活居住环境。
【基层党建】 全面履行第一责任人职责。2016年，坚持把党建工作摆在突出位置，与各支部签订党建目标责任书
，召开12次党政班子会议研究党建工作，解决存在的问题12个；建立了联系点制度，先后开展24次党建专题调研；
与镇、村干部开展交心谈心和廉政谈话56人（次），开展4次党建专项检查，组织村（社区）党支部书记入户走访2
次，为党员上党课4次。
队伍建设不断加强。一是积极整顿软弱涣散党组织。2016年共整治2个软弱涣散党组织，切实增强了党组织的凝聚力
和战斗力。二是加强党风廉政建设。把纠正“四风”作为深入落实主体责任的切入点，着力解决群众反映强烈的问
题，2016年积极开展各项惠农政策、干部作风等专项督查18次，党纪处分6人（次）。三是做好了发展党员工作。严
格按照发展党员“十六字”方针，不断改善党员队伍结构，2016年新发展党员15名，其中女党员5名，35岁以下年轻
党员7名，大专以上学历党员3名,处理不合格党员3名。四是抓好了党费核查收缴工作。按照中组部和县委的要求，
对党费收缴情况进行了专项核实，共补缴党费10.1万余元。五是设立了党员关爱基金。共有972名党员进行了捐款，
共计捐助金额达到26076.5元，主要用于救助家庭困难党员和建国前老党员。
教育管理水平不断提升。一是抓好党员培训。以现代远程教育网络等为载体，采取各种形式组织培训78次。二是强
化党员管理。及时掌握全镇204名流动党员的生产生活情况，做到流动党员去向明、情况清。三是不断健全制度。严
格落实“三会一课”制度，定期开展党员党性分析和民主评议党员工作。四是深入开展结构化研讨工作。全年组织
12次结构化研讨工作，锻炼培养了干部，提升了干部队伍的素质和工作能力。五是认真开展“两学一做”学习教育
。带头参加学习、讨论，牢牢抓住关键环节，保证教育，把规定动作做到位。
全力推进党建扶贫工作。一是党建工作与民生事业紧密结合，着力解决群众最关心的10项热点难点问题，切实提高
了党员群众的幸福指数，2016年，该镇群众满意度工作位居全县第三名。二是开展一对一结对帮扶，突出党员干部
服务功能，切实提升了精准扶贫实效。三是积极推进扶贫项目。2016年底，该镇累计投入帮扶资金450多万元，实施
了蔬菜大棚等多个扶贫项目，促进了村集体、贫困户增收创收。
【精神文明建设】 全面实施城乡环卫一体化。配备保洁员126名、垃圾转运车1辆、垃圾收集车4辆、垃圾桶3100
个、中转站1处，投入50余万元对辖区内垃圾清运、更换垃圾桶等实施常态化管理，城乡环境面貌得到进一步提升。
重点推进美丽乡村建设。对10个村居进行美丽乡村建设，先后投资490多万元，进行了连片整治，栽植绿化苗木13万
株，粉刷外墙涂料7.5万平方米，投资19.4万元对全镇所有主街道安装路灯，实现“村村亮”，积极实施“户户通”
和改厕工程，完成10个村1160户的农村厕所无害化改造，新硬化道路19.4万平方米。
在全镇31个行政村继续开展了四德工程，选出了社会公德、职业道德、个人品德和家庭美德模范代表。认真做好了
全镇有线电视网络和“村村通”广播电视直播卫星设备的维护工作，全力协助上级有关部门搞好乡镇数字信号整转
工作。同时加强对文化市场和娱乐场所的监管，进一步净化文化环境。
（刘 鹏）