【概况】 沂水县老干部局是县委主管全县离休干部工作和离退休干部党支部建设的职能部门。2013年，设办公室、服务科、关工委、党工委、老年人体育活动中心、老干部继续教育科6个科室和老年体协办公室、老年大学办公室、干休所3个副科级事业单位，有工作人员16名。在省委老干部局等单位组织的复核验收中，继续保持了“省级文明机关”“省级花园式单位”“全省老年大学示范校”“省级示范老干部活动中心”和“省级文明干休所”荣誉称号；在全省十八大知识竞赛中，获全省离退休干部学习党的十八大知识竞赛集体一等奖；被省委、省政府授予全省老干部工作先进集体；被省老年书协授予山东省老年书画工作先进集体；被县委、县政府评为全县信访工作先进单位、全县城镇网格化管理工作先进单位、全县城镇亮化工作先进单位。在包扶企业工作中，2月、5月获得县直部门包扶企业工作流动红旗。
【落实离休干部政治待遇】 2013年，完善资料、文件发放制度，确保《老干部之家》《重点工作情况通报》等书籍、资料及时发放到每名老干部家中。贯彻情况通报会与发展实践结合的理念，1月和7月先后两次举行全县老干部通报会，邀请全县离退休老干部代表参观了清沂山石化、现代农业园区、永丰轮胎、新大陆橡胶轮胎等项目，观摩城市建设、城镇改造现场，让老干部切身感受到沂水经济建设的快速发展。在全县开展的“联系群众、转变作风”活动中，老干部代表全程参与了3次千人现场大会，并对如何推进转变作风，加快县域经济发展提出了宝贵意见和建议，得到了社会各界的普遍好评。
【落实离休干部生活待遇】 2013年，以财政保障机制为基础，进一步完善“三个机制”，全县离休干部的离休费全部实行社会化发放，由人社局按月足额发放。全县402名离休干部全部纳入社会养老保险统筹，全部参加社会医疗保险，医药费按规定据实报销，全县离休干部医保统筹金执行标准达到每人1.7万元/年。协助人社局对2011年8月1日来病故的离休干部落实好“上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费”新标准的落实工作，登记上报工作已全部完成。加大扶持力度，努力解决特困离休干部的实际困难。有58名特困人员通过了离休干部困难救助审核，发放救助金16.8万元。干休所设立了总额40万元的离退休干部住院备用金，努力为老干部提供医疗保证。5月，对离休干部进行了健康查体，查体结果及时反馈，完善了离休干部健康档案，对卧床不起、行动不便的离休干部，到离休干部家中上门查体，受到老干部们普遍欢迎。7月上旬分组走访看望了异地安置的21名离休干部，为他们送去全县经济发展情况报告、“两费”政策解答及1000～1200元的慰问金。
【开展老年文体活动】 2013年，组织了全市第二十八届“沂蒙山酒业杯”老年人门球赛，县财政为比赛拨出专款10万元，全力提供资金保障。县老干部局投资近30万元，对活动场所、庭院绿化进行全面提升，为比赛创造良好的外部环境，全力提供硬件保障。先后组织参加了市里举办的健身气功、健身秧歌、腰鼓培训班，参加省举办的地掷球培训班，共培训骨干1000多人（次），并在全县成功进行了培训推广。先后组织老干部到费县、蒙阴等县区参加老年体育友谊赛，组织老干部到老年体育工作开展比较好的沂南县进行了学习，加强了县区间老年体育工作的交流。承办了全市烟草系统门球赛，对门球开展比较好的乡镇进行了指导，通过相互交流学习，切实提高了老干部体育活动的比赛经验和技巧。9月，举办了沂水县首届老年文体艺术节，打破以往工作格局，将以往分散、分批举行的各项老年文体活动，全部整合融入此次老年文体艺术节当中，整个活动分开幕式、各项文体活动（包括门球比赛、太极拳剑比赛、老年书画小品展等7项活动）、闭幕式三大部分，参加此次活动的中老年朋友达到5000余人，充分展示了老年风采、打造了老年文化、发展了老年事业。
【建设完善老年活动设施】 2013年4月，召开了全县老年体育工作会议，对乡镇、县直的老年体协组织及时进行了调整和充实，县老年体协针对老年人比较喜爱的体育项目成立了门球工作委员会、秧歌、腰鼓、健身操和柔力球工作委员会、拳剑和健身气功工作委员会，老年体育工作组织建设更加健全。不断加大基础设施建设投入，协调县体育部门利用彩票公益金，在杨庄镇投资10余万元建成占地约500平方米的高标准草皮门球场地，成为全县乡镇辖区内第一块高标准的门球场地。县老干局先后投资30余万元，对县老干部乐园3块门球场地进行了高标准人造草改造，使全县高标准人造草皮门球场达到13块，基本满足了老年门球爱好者的需要。投资20余万元，对干休所老干部健身活动广场场地进行了绿化和硬化，为老干部们老有所乐创造了良好的环境。
【开展文化建设交流活动】 2013年，老年大学坚持健康快乐的办学宗旨，新开设了摄影班、腰鼓班，开设专业达到10个，在校学员1万余人。老年大学艺术团紧扣全县发展大局，自编节目，巡回各个城镇乡村演出，展现出了老年人“老有所乐，老有所为”的精神面貌。6月与安监局联合举办了“沂蒙山酒业杯”安全生产书画展，与国土局联合举办“土地杯”书画精品展，给广大老年书画爱好者提供一个很好的展示平台，丰富了老干部的业余文化生活。由于工作突出，9月，沂水老年书画研究会被评为山东省老年书画工作先进集体。建设了老干部网络服务公共信息平台，向社会公开老干部工作政策、工作动态、网格化管理、特困救助审核等工作情况，接受社会监督，提高工作效率，为广大老干部提供相互交流学习的平台，向外界展示了老干部工作的良好风尚。
【全面开展关工委工作】 2013年，关工委隶属关系调整到老干部局后，立足新职能，组织老同志积极展开关工委各项工作，3～5月，全市举办了首届“建设文化强市”书画大赛，老干部局积极组织“五老”和中小学生参与到此次活动中来，并取得了优异的成绩，获得一等奖14人，二等奖33人，三等奖31人，优秀奖37人，沂水县和沂水县沂新中学荣获此次活动的优秀组织奖。7月，在全县开展“老少同牵手、共筑中国梦”主题教育实践活动，通过各有关单位组织开展的“寻梦”“话梦”“绘梦”“圆梦”等丰富多彩、生动活泼的活动，引导青少年树立了远大的理想、坚定的信念和高尚的道德情操，树立了正确的世界观、人生观、价值观。
（陈 阳）