第二节 队伍建设

县建筑公司

1951年3月组建之建筑工会为其前身。时有会员108人，为一自劳自食、自负盈亏，不用国家投资的群众性组织。1955年8月易名建筑合作社，由县工业局代管。此间工人额定技术级别。1958年8月改称建筑厂，归属城关公社，全厂分2个连，共300名固定工人，300名临时工。1960年春，建筑厂解散，工人均回生产队劳动或自谋职业。1963年春，又重组土木建筑办公室，有建筑合同工人30名，隶属县基本建设委员会和工业局。1966年复名建筑合作社，改由县计划委员会代管。

1968年冬，建筑合作社更名为县建筑工程公司，职工802人。1976年县基本建设管理局成立后，公司直属该局领导。

1995年7月，县建筑工程公司改称“县建筑安装工程总公司”属小型（一正）企业。下设办公室、政工科、工会、财务科、技术科、外出施工科、安全科、质监科、保卫科、计生办、审计科、档案统计科等12个科室；另设租赁公司、预制厂等8个工区。

乡镇建筑公司

1970年前，乡镇建筑业务量弱小分散，无具体统计。1970年后，郯城县乡镇建筑业迅速发展，建筑队伍亦迅速壮大。至1985年底，全县共有22家乡镇建筑公司，另有水利局和化肥厂2个建筑队，有技术员28人，施工人员1945人；施工机械设备474台（件），固定资产920万元；年产值1663.8万元，实现纯利润90多万元。经省建委批准定为三级企业4个，四级企业8个，五级企业10个。各公司均能适应较复杂工程施工，其中城关、花园、杨集、店子（高峰头镇）4个建筑公司，年产值均在300万元以上。另有个体联营建筑队87个、1810人。

为加强行业管理，提高业务技术水平，保证施工质量，县建委于1983年8月成立县建筑工程总公司，统一管理各乡镇建筑施工。总公司负责分公司业务指导、技术培训、质量监督等事项，年提取产值万分之八为管理费。1984～1989年间，培训施工员8期计560人。

进入20世纪90年代，乡（镇）建筑企业整体素质在逐步提高，管理和技术水平同步发展，加之管理人员精干，经营方式灵活，尤其是用工制度弹性大，固定职工少，可随工程量的多少随时增减。所以在一般工业和民用建筑工程中具有较强的竞争力。1999年全县有乡镇建筑企业18个，共有各种机械设备1980台（套），计6750千瓦，基本实现建筑施工操作半机械化，个别工序实现机械化；关键岗位持证上岗人员300多人；技术工种由原来单一的木工、瓦工，发展到架子工、钢筋工、建筑油漆工、混凝土工、防火工、管道工、工程安装钳工、起重工等，完全能够承担高层楼房和大跨度厂房、桥梁建筑，至1999年创省优工程3个，市优工程30个。

个体工匠

郯城县个体建筑业历史悠久，从业者皆为民间工匠，当地称之为“泥水匠”。据可考之史料，县内最早工匠艺人出现于18世纪中叶。如新村丁凤启、禚夫恩；归昌吕茂俭、吕希元；重坊刘宗金、张卢深；港上刘秀田；郯城龙三行、秦三、李玉章、吕凤友等均自19世纪50年代即组织民间建筑工匠辗转于苏鲁一带搞建筑。当时建筑艺人多为贫苦农民，兼业建筑，地位低下，贫穷艰难。故谚曰：“砍一千（砖），垒一万，瓦刀一搁就要饭”，可视为当时贫苦建筑工匠之写照。

至1860年（咸丰十年），县城即形成四大建筑作头：北关秦三、南关李玉章、城西吕凤友、城里龙三行。当时四大作头带领弟子有50余人。到1946年，马头镇民主街黄立明、东胜街包启先、胜利街陈怀友和城关镇郑福星、王金玉、付贞之、李庆芝、吕清桂等为首共带泥瓦工匠200余人。今日县建筑公司、城关镇（今郯城镇）建筑公司、马头镇建筑公司许多建筑工人都是他们的传人。

解放前，县境建筑业不发达，工程项目很少，个体工匠只能给地主富户造宅或兴修庙宇祠堂等，战乱时期更多被强拉修建城墙炮楼。故作头一股一般为10人以下，遇有人手不够，之间可互相聘人帮工。广大农民因生活水平低下，所建房屋为低矮茅舍，邻人近宗即可建造，故外聘工匠者很少。

每一作坊泥瓦工都由师傅当家，收徒时，徒弟要把祖宗三代姓名写给师傅，师傅亦把本人、本人师傅、师祖三代艺人姓名写给徒弟作为字据。徒弟分为门里徒和门外徒两种。门里徒学徒期限5年，在学徒期间师傅只供给衣食生活。徒弟除参加施工外，还要承担师傅家务劳动。门外徒学徒期限3年，师傅不供给生活，不付工钱，也不必承担师傅家务之劳。两种徒工，待学徒期满师傅派其活路时，方可领得工钱。

施工均为主家备料，泥瓦匠包工。当工程结束后，作头（师傅）就把报酬统一领来，按技术高低分给每个工匠。在民国年间一般每人每天能从主人那里挣10斤左右高粱钱，其中还得10～20％留待作头扣除自用。