工会组织1948年2月，建立县职工会，主任王文杰，副主任刘青山。1949年3月，
更名为阳信县工会，主任刘青山，副主任王观之。1951年，根据《中华人民共和国工
会法》的规定，教育、金融、商业等基层单位建立工会组织。1953年撤销县工会，成
立总工会筹备委员会。1954年10月，成立阳信县总工会，工会主任改称工会主席（主
席缺职），王萱堂任工会副主席，主持县总工会工作。1958年12月，并入无棣县工会。
1961年10月，恢复阳信县总工会。1966年至1972年受“文化大革命”冲击，县总工会
和基层工会瘫痪。1973年县总工会恢复。各基层组织相继建立健全，并先后陆续开展
活动。
工会代表会
第一次职工代表会 1956年11月召开，代表130名。主要议题是组织发动职工积
极参加社会主义“三大改造”运动。
第二次职工代表会 1963年10月20日召开，代表124名，特邀代表2名。会议宗旨
是提高职工阶级觉悟，转变领导作风，促进增产节约运动深入开展。选举产生第二届
县总工会委员会（主席缺职），副主席王萱堂，选举出席省代表和经费审查委员会。
第三次职工代表会 1973年6月17日召开，代表227名，特邀代表22名。尹玉亭作
《团结起来，沿着毛主席的革命工运路线奋勇前进》的报告，选举产生第三届总工会
委员会和常委，尹玉亭任主任。选举出席省、地工代会代表’。
第四次职工代表会 1980年3月28日召开，出席代表174名，特邀代表2名，其中
女代表占30％。武春波作《同心同德，鼓足干劲，为建设现代化社会主义强国而努力
奋斗》的报告。选举产生第四届县总工会委员会和常委及出席省工代会代表。选举马
登胜为主席，武春波为副主席。第五次职工代表会 1984年5 月召开，代表173名，特
邀代表8名。马登胜作《团结全县职工，发扬主人翁精神，为搞好社会主义物质文明
和精神文明建设而努力奋斗》的报告。选举产生县总工会委员会和常委，马登胜为主
席，傅元新为副主席。选举产生了经费审查委员会。
主要活动
职工教育 1954年县工会向职工进行党在过渡时期总路线的教育，提高工农联盟
意识，开展劳动竞赛和生产节约活动。在工业系统推广油棉厂李川江操作经验和施惠
新的配车法。商业系统开展减少商品消耗，降低商品流转费用，提高服务质量的活动。
教育系统推广观摩教学和五步教学法制度。1956年至1958年协助政府贯彻工资改革、
公私合营、劳动保险、评奖制度等，号召职工提合理化建议。1963年组织职工开展
“向雷锋同志学习”活动，学习毛泽东主席著作，树立“人人为我，我为人人”的共
产主义道德风尚，争做好人好事，为社会无私奉献。1966年“文化大革命”开始后，
工会组织被迫停止活动。1978年中共十一届三中全会后，工会工作得到加强。1979年
贯彻中共十一届三中全会精神和全国总工会九大精神，号召职工随着党的中心工作的
转移，将工作重点转移到以经济建设为中心的轨道上来。在企业中推行民主管理和职
工代表大会制度。
职工学习 1981～1985年，县工会组织全县80%以上的青壮年职工参加“双补”
（补文化、补业务）学习，经过学习，有3000余人领到初中文化补课合格证。会同科
委、科协、职教办公室开办速成日语培训班3期,238人。与统计局合办统计学习班4期、
258人。其间还开办职工业余学校。至1982年通过小学、初中、专业技术教育形式，
培训在职职工21班、907人。1985年，会同中共阳信县委宣传部合办理论教育班，攻
读《政治经济学》和《科学社会主义》，共200人。
职工生活 1956年，县工会联合会和文化馆合建职工俱乐部1处，体育场1个，先
后组建了体育协会、篮球队、排球队和业余剧团。以300元人民币帮助棉油厂、书店
职工购置乒乓球台两架、篮球架1副。相继又为各基层工会购置了部分文化娱乐器械。
至1981年，共设图书馆（室）8个，藏书2671册，业余文艺队1个、18人，文体活动场
地3个，篮排球场15处，业余运动队4个、60余人。至1985年，举行职工体育竞赛10次，
有647人参加。同时注重解决职工的生活困难，组建各基层互助储金会16个，1985年
有683人参加互助储金会，储蓄额25289元，有1612人获得经济补助。
第一辑 工人团体
工会组织1948年2月，建立县职工会，主任王文杰，副主任刘青山。1949年3月，
更名为阳信县工会，主任刘青山，副主任王观之。1951年，根据《中华人民共和国工
会法》的规定，教育、金融、商业等基层单位建立工会组织。1953年撤销县工会，成
立总工会筹备委员会。1954年10月，成立阳信县总工会，工会主任改称工会主席（主
席缺职），王萱堂任工会副主席，主持县总工会工作。1958年12月，并入无棣县工会。
1961年10月，恢复阳信县总工会。1966年至1972年受“文化大革命”冲击，县总工会
和基层工会瘫痪。1973年县总工会恢复。各基层组织相继建立健全，并先后陆续开展
活动。
工会代表会
第一次职工代表会 1956年11月召开，代表130名。主要议题是组织发动职工积
极参加社会主义“三大改造”运动。
第二次职工代表会 1963年10月20日召开，代表124名，特邀代表2名。会议宗旨
是提高职工阶级觉悟，转变领导作风，促进增产节约运动深入开展。选举产生第二届
县总工会委员会（主席缺职），副主席王萱堂，选举出席省代表和经费审查委员会。
第三次职工代表会 1973年6月17日召开，代表227名，特邀代表22名。尹玉亭作
《团结起来，沿着毛主席的革命工运路线奋勇前进》的报告，选举产生第三届总工会
委员会和常委，尹玉亭任主任。选举出席省、地工代会代表’。
第四次职工代表会 1980年3月28日召开，出席代表174名，特邀代表2名，其中
女代表占30％。武春波作《同心同德，鼓足干劲，为建设现代化社会主义强国而努力
奋斗》的报告。选举产生第四届县总工会委员会和常委及出席省工代会代表。选举马
登胜为主席，武春波为副主席。第五次职工代表会 1984年5 月召开，代表173名，特
邀代表8名。马登胜作《团结全县职工，发扬主人翁精神，为搞好社会主义物质文明
和精神文明建设而努力奋斗》的报告。选举产生县总工会委员会和常委，马登胜为主
席，傅元新为副主席。选举产生了经费审查委员会。
主要活动
职工教育 1954年县工会向职工进行党在过渡时期总路线的教育，提高工农联盟
意识，开展劳动竞赛和生产节约活动。在工业系统推广油棉厂李川江操作经验和施惠
新的配车法。商业系统开展减少商品消耗，降低商品流转费用，提高服务质量的活动。
教育系统推广观摩教学和五步教学法制度。1956年至1958年协助政府贯彻工资改革、
公私合营、劳动保险、评奖制度等，号召职工提合理化建议。1963年组织职工开展
“向雷锋同志学习”活动，学习毛泽东主席著作，树立“人人为我，我为人人”的共
产主义道德风尚，争做好人好事，为社会无私奉献。1966年“文化大革命”开始后，
工会组织被迫停止活动。1978年中共十一届三中全会后，工会工作得到加强。1979年
贯彻中共十一届三中全会精神和全国总工会九大精神，号召职工随着党的中心工作的
转移，将工作重点转移到以经济建设为中心的轨道上来。在企业中推行民主管理和职
工代表大会制度。
职工学习 1981～1985年，县工会组织全县80%以上的青壮年职工参加“双补”
（补文化、补业务）学习，经过学习，有3000余人领到初中文化补课合格证。会同科
委、科协、职教办公室开办速成日语培训班3期,238人。与统计局合办统计学习班4期、
258人。其间还开办职工业余学校。至1982年通过小学、初中、专业技术教育形式，
培训在职职工21班、907人。1985年，会同中共阳信县委宣传部合办理论教育班，攻
读《政治经济学》和《科学社会主义》，共200人。
职工生活 1956年，县工会联合会和文化馆合建职工俱乐部1处，体育场1个，先
后组建了体育协会、篮球队、排球队和业余剧团。以300元人民币帮助棉油厂、书店
职工购置乒乓球台两架、篮球架1副。相继又为各基层工会购置了部分文化娱乐器械。
至1981年，共设图书馆（室）8个，藏书2671册，业余文艺队1个、18人，文体活动场
地3个，篮排球场15处，业余运动队4个、60余人。至1985年，举行职工体育竞赛10次，
有647人参加。同时注重解决职工的生活困难，组建各基层互助储金会16个，1985年
有683人参加互助储金会，储蓄额25289元，有1612人获得经济补助。