山东地情档案 AI 原始文本
文章：维稳工作
资料库：滨城区地情资料库
章节：滨城年鉴(2013-2015)

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===== 原始正文（以下内容未经加工） =====
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    【概况】 滨城区维护稳定工作办公室为正科级行政机构，挂靠滨城区委办公室，设领导职数1正1副，人员编制3人，主要负责国家对企业军转干部、复退军人等有关人员的有关政策落实。2008年根据北京奥运安保任务的要求，职能转变为协调、调度、督导全区社会稳定工作。2013年以来，区维稳办认真履行“维稳第一责任”，全面推进“平安滨城”“法治滨城”建设，连续3年荣获“全市县区社会和谐稳定‘十项指标’量化工作”第一名。
    确保重大节会和敏感时段“六个不发生”在各级“两会”、抗日战争胜利70周年大阅兵等重大节会及敏感时段，认真统筹滨城本地和北京（济南）值班2个战场，建立多层次、全覆盖、立体式的维稳安保工作体系，圆满实现了“六个不发生”的工作目标。坚持强化重点人员教育疏导稳控，累计对7300余人（次）落实“五个一”工作措施，将120余名邪教人员全部采录公安信息平台，确保不漏管失控。坚持强化重点群体处置工作，设立“涉军人员公益性岗位”，确保涉军、涉师等重点群体稳定；在全市率先成功实现65年赴云南兵役制工人息诉罢访。坚持强化网上巡查导控，累计甄别各类负面舆情信息4700余条，确保了网络环境和谐稳定。
    健全完善维稳工作机制 组织全区矛盾纠纷排查19次，排查各类不稳定因素1808起（次），形成社会稳定形势分析研判报告66份，查找各类不稳定因素1679处，建立台账、分批交办。建立各类调解组织816个、调解员3835人，排查调解各类民间纠纷9000余件，调解成功率98%以上，履行率100%。制定下发《滨城区重大行政决策程序规定》《滨城区重大决策社会稳定风险评估督促提醒办法（试行）》等文件，修改完善滨城区科学发展综合考核实施细则中的“社会稳定风险评估”部分。充实调整79人的稳评专家队伍，评估重大事项76项、准予实施74起、暂缓实施2起，查找各类风险点1300余处。制定《滨城区大规模群体性事件总体应急预案》，督促各级各部门形成了24个分预案，基本形成区、乡（镇、街道）两级协调联动、重点行业全部覆盖、不同情况分类指导处置的应急处突预案体系。
    全力推进信访事项化解 组织协调全区矛盾纠纷“大排查大化解”百日集中攻坚、区领导分包化解重点信访案件、规范信访秩序治理异常上访等5次专项活动，先后解决800余项不稳定因素。在全国“两会”、百日攻坚活动、抗日战争胜利70周年纪念等重大活动期间和敏感节点前后，协调区政法委、区信访局、区民政局、区教育局等部门抽调27名干部成立10个督导组，最大限度减少不稳定因素发生。
    （赵鑫磊）

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