【乳山时讯】 中共乳山市委机关报，乳山市报社编辑出版。1996年9月8日创刊，初为四开四版周二刊，2001年编入国内统一刊号后，改出对开四版周四刊，2003年底根据中央有关政策停刊。2004年更名为《乳山时讯》，向机关、企事业和农村免费赠阅。2006年5月挂靠威海日报社，更名《威海日报乳山版乳山时讯》，改版为周三刊彩报，每期赠阅数量6000份，但隶属关系不变，人员管辖不变，经费来源不变。
年内，市报社以“建一流队伍、办一流报纸”为目标，以创新为抓手，全面规范内部管理，狠抓运行机制改革，强化服务职能，办报水平实现了质的提升，各项工作步入快捷、规范、有序的良性轨道。在全市镇、街道评议中，市报社满意率达98%，名列被评议单位前茅，获“威海市文明单位”称号。被乳山市委、市政府表彰为“2006年度履行机关岗位责任制先进单位”。
创新办报思路，实现报纸质量升级。3月，乳山市报社为全面提高办报质量，提出“与大局无缝衔接，靠创新谋求发展”的核心理念和“新闻立报、开放办报、策划兴报、文化强报”的办报理念，形成“拼搏、严谨、创新”的报社精神，为办好报纸注入鲜活动力。根据市委倡树的配角经济理念要求，于5月挂靠威海日报社，将《乳山时讯》作为《威海日报·乳山版》出版，为报纸质量提升奠定了基础。挂靠威海日报社后，报纸版面重新定位和调整，将一、二、三、四版分别确定为要闻、综合新闻、民生新闻和人文博览，严格按照版性编辑出版。5月9日，报纸全新改版，报型为国际流行的黄金报型，全彩印刷，报纸面貌焕然一新。
创新运行机制，激发报社内部活力。年内，乳山市报社从管理模式入手，形成以制度管人、以制度管事的运行机制，营造奖优罚劣、竞相争先的浓厚氛围。重设机构，理顺职责，将内部机构由办公室、总编室、新闻部、专刊部、财务科、办公室，调整为办公室、策划部、编辑部、记者一部、记者二部和综合新闻部，并通过竞争上岗重新确定中层干部。在此基础上，实行编采合一，包版到部室，部主任为主编。对记者实行包镇跑线采访制度，既明确了责任，又为打造“专家型”的记者队伍创造了条件。组建报社编务委员会和考评委员会。编务委员会由总编辑、分管编务的副总编辑、记者部主任、编辑部主任等人员组成，在报社党组领导下，对报纸编采、出版等工作实行领导、管理和决策，重点负责报纸的策划、采编等工作。收入分配实行绩效挂钩，彻底打破了工资分配中的大锅饭。从5月起，在保留档案工资的基础上，将职工工资分为基本工资、绩效工资两部分，在确定基本工资的基础上，把绩效工资与工作实绩直接挂钩。改革前，记者平均每月发稿仅七八篇，改革后每人每月发稿都在20篇以上，骨干人员个人收入较以前每月增近千元。不少记者利用休息时间外出采访，各位编辑精心做题，科学排列，确保把读者满意的报纸呈现给社会。
创新服务职能，发挥舆论功效。为提高新闻的时效性，进一步强化服务职能， 10月，《乳山时讯》由周二刊改为周三刊，内涵和质量进一步提高。紧密配合乳山经济发展的大局，及时策划，富有创造性地搞好宣传报道，开设“环境提升促跨越”“进位不停步，奋力攀新高访谈”“又好又快发展”“以民为本，和谐发展”等10个专栏，推出“进位不停步，奋力攀新高”“三破三立”等5个系列评论，擂响加快发展的战鼓，激发全市干部群众干事创业的激情。与此同时，报社把镜头和版面更多地让给基层和群众，多反映基层的工作成绩，多表现普通百姓的精神境界，让劳动者成为被宣传的主角。开设了“新农村新看点”“关注”“政务直通车”“真情故事”“凡人剪影”等10个专栏，刊登百姓关心和关注的内容。
（柳玉珍）
【档案工作】 2006年，市档案馆围绕市委、市政府的中心工作，在档案基础建设、信息化建设、档案征集及学术研究等方面取得新的进步和发展，经省级部门考核验收，该馆以107.3分的优异成绩晋升为山东省特级档案馆。
档案馆工作 一是加大投入力度，搞好创新亮点工作。该馆在保持省一级档案馆的基础上，按照《山东省档案管理考核办法》组织开展创省特级档案馆活动，以创造一流设施、一流管理、一流服务的档案馆新形象为目标，从优化档案事业发展的软硬件环境入手，努力开创档案工作新局面，经省特级档案馆验收专家组评定为省特级档案馆。二是强化档案现代化管理，提高管理水平。继续推广使用科怡2000档案管理软件，全市机关单位安装使用率达90%以上。馆藏档案数字化建设步伐加快，共录入开放档案案卷级目录186条，文件级目录3224条，基层单位上报导入馆内数据库资料1100页。三是加强档案征集工作，优化档案馆藏结构。通过网上征集、媒体宣传、登门走访等形式，征集乳山名人照片档案25张，重大活动资料49件、照片153张，乳山籍副军级以上职务的将军资料43件，个人寄存字画123幅，在开展的“社会记忆工程”活动中共征集照片档案196张。四是搞好开发利用，加强编研工作。组织基层档案员积极开展档案学术研讨，提升档案学术理论水平，年内共撰写发表业务论文14篇，申报省级开发利用档案资源成果奖2项，分别获省级二、三等奖。接待查档人员220人次，查阅档案资料869卷次。
基层档案工作 抓好归档文件整理工作，采取集中与分散相结合的方法，如期完成年度归档文件整理工作，共整理归档文件1万余件，接收电子光盘130盘。加强对开发区、园区、重点企业、农村及教育系统的档案管理工作，强化监督指导职能，规范档案管理。继续开展档案管理年度考核活动，对全市15处镇（街道）、116个市直部门和单位档案管理进行综合考核，其中市法院档案室继续保持省特级档案室荣誉称号，市房管局档案室晋升为省一级档案室，全市省一级档案室由上年12个增至13个，67个单位档案室达到省二级档案室标准，50个单位档案室考核为合格档案室。同时评选出在档案管理工作中做出突出成绩的威海市级先进单位14个，先进个人15名。
（于蓓）