基层党组织建设 加强党建工作调度，年内召开党工委会27次、党建专题会7次，部署“大学习、大调研、大改进”等重点工作，总结“三式三味”（“三式”即领航式、横纵式、共融式；“三味”即党味、苦味、真味）党建工作法。12月16日，华夏集团党委被中共威海市委组织部评为市级“红色引擎”党建示范点。出台《嵩山街道党员干部言行举止从严管理标准》《嵩山街道基层党建标准化文件汇编》，举行500人以上大党课4场，组织各类党员干部培训30余场，培训人员700余人次，推进“两学一做”学习教育常态化制度化。推行党组织“堡垒指数”评价标准，召开基层党务集中督导会议12期，每月下发任期目标考核一览表。推出“两簿一卡”（党务工作记录簿、民主决策记录簿，党员轮训学时登记卡），印发“两本”（《“两学一做”学习教育图解》《组织生活会指南》），创新“嵩山党建小喇叭”广播、“党员政治生日祝福短信”等4个亮点项目。分领域选树范家埠股份经济合作社、向阳社区等5处党建示范点，提升党的基层组织力。
党员队伍建设 投入200余万元保障基层组织运转，以“周学习、月考核、季培训、年评议”机制，选优训强党组织带头人，参加街道级2次以上集中培训的党员达到85.8%，完成党员全员轮训任务。实施党群同心工程，全区群众满意度调查两项排名第一。建设街道级党群服务中心1处，发展入党积极分子26名、重点发展对象13名。建立《农村党外干部信息库》和《农村后备干部信息库》，夯实乡村振兴的组织基础，推动农村基层组织全面进步、全面过硬。
党风廉洁建设 按照“党工委统一领导、纪工委协调监督、班子成员一岗双责、部门与基层各负其责”的工作机制，切实履行“两个责任”。贯彻全面从严治党要求，组织全体党员认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和中共十九大精神，举办党性党纪法规教育活动30余场。贯彻执行民主集中制，召开班子民主生活会2次，述责述廉会议1次，研究、听取党风廉政建设工作11次。针对市委巡察反馈问题，细化分解45项具体整改措施，修订和完善工作机制13个。5月18日，13个问题全部整改完成并通过验收。承办全市基层党风廉政建设“三堂课”落实情况现场会，与环翠广播电视台合作研发村（居）廉洁公开平台，公车改革、廉洁平台、村章智管的“三项改革”经验做法得到市纪委书记傅逊批示。举办街道党工委（扩大）会议“党风廉政建设十分钟小课堂”教育活动5期；面向党员干部印发5类党规法纪手册，筑牢防腐拒变防线。试点运行区、村（居）“大数据”平台，开展村（居）年度“三资”审计工作；开展各类提醒谈话150余人次，加强源头监管与预防。年内，开展落实中央八项规定精神和“四风”问题及工作纪律检查10次，下发专项通报7期，问责党组织1个、人员15人。支持纪工委履职尽责，年调查处理纪检信访件5件，查实立案2件，协助区监察室办理案件7件。
【党建工作】
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基层党组织建设 加强党建工作调度，年内召开党工委会27次、党建专题会7次，部署“大学习、大调研、大改进”等重点工作，总结“三式三味”（“三式”即领航式、横纵式、共融式；“三味”即党味、苦味、真味）党建工作法。12月16日，华夏集团党委被中共威海市委组织部评为市级“红色引擎”党建示范点。出台《嵩山街道党员干部言行举止从严管理标准》《嵩山街道基层党建标准化文件汇编》，举行500人以上大党课4场，组织各类党员干部培训30余场，培训人员700余人次，推进“两学一做”学习教育常态化制度化。推行党组织“堡垒指数”评价标准，召开基层党务集中督导会议12期，每月下发任期目标考核一览表。推出“两簿一卡”（党务工作记录簿、民主决策记录簿，党员轮训学时登记卡），印发“两本”（《“两学一做”学习教育图解》《组织生活会指南》），创新“嵩山党建小喇叭”广播、“党员政治生日祝福短信”等4个亮点项目。分领域选树范家埠股份经济合作社、向阳社区等5处党建示范点，提升党的基层组织力。
党员队伍建设 投入200余万元保障基层组织运转，以“周学习、月考核、季培训、年评议”机制，选优训强党组织带头人，参加街道级2次以上集中培训的党员达到85.8%，完成党员全员轮训任务。实施党群同心工程，全区群众满意度调查两项排名第一。建设街道级党群服务中心1处，发展入党积极分子26名、重点发展对象13名。建立《农村党外干部信息库》和《农村后备干部信息库》，夯实乡村振兴的组织基础，推动农村基层组织全面进步、全面过硬。
党风廉洁建设 按照“党工委统一领导、纪工委协调监督、班子成员一岗双责、部门与基层各负其责”的工作机制，切实履行“两个责任”。贯彻全面从严治党要求，组织全体党员认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和中共十九大精神，举办党性党纪法规教育活动30余场。贯彻执行民主集中制，召开班子民主生活会2次，述责述廉会议1次，研究、听取党风廉政建设工作11次。针对市委巡察反馈问题，细化分解45项具体整改措施，修订和完善工作机制13个。5月18日，13个问题全部整改完成并通过验收。承办全市基层党风廉政建设“三堂课”落实情况现场会，与环翠广播电视台合作研发村（居）廉洁公开平台，公车改革、廉洁平台、村章智管的“三项改革”经验做法得到市纪委书记傅逊批示。举办街道党工委（扩大）会议“党风廉政建设十分钟小课堂”教育活动5期；面向党员干部印发5类党规法纪手册，筑牢防腐拒变防线。试点运行区、村（居）“大数据”平台，开展村（居）年度“三资”审计工作；开展各类提醒谈话150余人次，加强源头监管与预防。年内，开展落实中央八项规定精神和“四风”问题及工作纪律检查10次，下发专项通报7期，问责党组织1个、人员15人。支持纪工委履职尽责，年调查处理纪检信访件5件，查实立案2件，协助区监察室办理案件7件。