山东地情档案 AI 原始文本 文章:【推行国家公务员制度工作走向正规化】 资料库:肥城市地情库 章节:肥城年鉴(1993-1997) 导航链接: 首页:https://shandong-chorography.org/ 根目录:https://shandong-chorography.org/toc.md 资料库:https://shandong-chorography.org/database/c96/ 资料库目录:https://shandong-chorography.org/database/c96/toc.md 章节:https://shandong-chorography.org/database/c96/section/7/ 章节目录:https://shandong-chorography.org/database/c96/section/7/toc.md 网页版本:https://shandong-chorography.org/database/c96/section/7/article/202/ 本 TXT:https://shandong-chorography.org/database/c96/section/7/article/202/index.txt ===== 原始正文(以下内容未经加工) =====
1996年初,全市开展了推行国家公务员制度工作。在职位设置上,坚持因事设位,做 到数量、层次与“三定”方案相符。在人员过渡方案上,坚持标准条件,严格资格审查、过 渡考试、过渡考核三个关口,对考试不及格的人员作出了相应的处理。在人员选配上,按照 公开、平等、竞争、择优的原则,实行了竞争上岗和双向选择,形成了能者上、庸者下、劣 者出的良好机制,实现了优胜劣汰。1997年6月,推行国家公务员制度工作结束。11月顺 利通过了省市检查验收。