肥城市公安局自1988年以来，紧紧围绕社会主义现代化建设这个中心，坚持
四项基本原则，坚持深化改革扩大开放，忠实地履行保护人民、打击敌人、惩治
犯罪、服务四化的职能作用，在维护社会稳定，巩固人民政权，为迅速发展经济
建设保驾护航中做出了贡献。
1988~ 1992年，公安机构进一步加强。全市干警由309人增加到644人，其中
合同制民警263人。 局下辖中国人民武装警察部队肥城中队、消防中队、肥城市
公安交通警察大队、新城、王瓜店、石横公安分局和10个派出所。另外，还有肥
城矿务局公安处， 石横电厂和电力二公司两个企业派出所。1988年7月，公安机
构再次改革，将派出所下放乡镇系列，实行双层领导，着力加强基层建设。精减
的局机关工作人员，充实到基层派出所和第一线科室队。局机关与基层人员配置
由过去的6:4变为3:7，扭转了过去头重脚轻，人浮于事的现象，有力地推动了公
安业务的全面开展。同时，加速了公安系统标准化和现代化建设，装备不断更新。
全市公安系统全面开通有线和无线通讯网络，设基地指挥台一座。各分局、派出
所都设有分台。 武器和侦察技术装备也有很大改善。
5年来， 公安机关贯彻依法“从重从快”的严打方针，积极开展社会治安综
合治理， 有效地维护了政治安定和社会稳定。
1、 加强侦察破案，严厉打击刑事犯罪。针对治安问题的反复性和发案波浪
式规律，5年来，公安局精心组织了24次集中打击刑事犯罪斗争，19次破案会战，
5次区域性社会治安综合治理等项活动.共破获各类刑事案件1988起，破案率为95.
0%，其中，重大型事案件298起，破案率93.4%; 共抓获人犯937名;缴获赃款赃物
折款166. 7万元。
2、强化治安管理和安全防范措施。5年内查处违反治安管理的案件1344起，
处罚2660人。①自1988年以来，认真贯彻执行省政府(88)57号文件，即《山东省
乡镇街道治安保卫责任制暂行规定》，不断加强了基层基础工作。在广泛宣传的
基础上，把治安保卫工作纳入行政管理及经济管理的范围。实行以“预防为主，
群防群治” 的方针，严格实行治安保卫责任制。对全县798个治保会，3376名治
保人员， 每年都分批分期的予以整顿训练，并做到任务、工作、报酬三落实。5
年内， 治保会查处一般案件1344起， 提供破案线索1487条，调处各类民事纠纷
5044起。②在工厂内部，建立了“两制一网”，安全保卫领导责任制，岗位责任
制，安全保卫防范网络。在城镇街道、宿舍楼院实行“楼长”、‘院长”负责制，
建立警卫岗亭，做到夜有巡逻，昼有守护。先后开展了32次以防火、防盗为主要
内容的安全大检察，消除了不安全因素和重大危险隐患。③加强户政管理. 对户
口进行全面整顿，在查清不报、漏报、不按规定注销户口及暂住户口底数的同时，
着重掌握重点人口，进一步加强人口分层次管理和对刑释、解教人员安置、失足
青少年帮教工作，减少不安定因素。加强对暂住人口、流动人口的管理工作，堵
塞犯罪分子活动空隙。全面实行居民身份证使用、查验制度，使之在维护社会治
安方面发挥重要作用。 ④加强道路交通管理和消防监督。 广泛深入的宣传贯彻
《中华人民共和国交通道路管理条例》和《消防条例》。经常组织开展对重点路
段和重点问题的专项治理。重视车辆检验和驾驶员培训，车祸事故逐年下降。在
消防监督管理方面，重点推行企业消防目标化管理和建筑消防审核验收，狠抓春
冬和麦收防火以及公共娱乐场所的防火监督，强化队伍训练，提高灭火技能。
3,建立机动队伍，做好突然性、临时性保卫任务。①根据1989年春夏之间出
现的动乱和反革命暴乱以及东欧巨变的新情况，为及时依法处置突发事件，建立
健全了指挥机构和机动防暴队伍。配置了必要的防暴器材，进行了4次模拟演练。
使其成为一支常备不懈、拉得出、战必胜的突击队. ②加强县城治安、交通和党
政要害部位的安全保卫工作， 稳定了全县的政治形势。③5年内，精心组织完成
了7次外事保卫和对中央领导来肥的保卫任务， 做到了万无一失。特别是认真组
织了保卫1991年第一次和1992年第二次“中国肥城桃节”的重大活动，使治安秩
序始终处于良好状态， 受到上级的表扬。
4、 加强内部保卫机构建设，确保经济文化工作安全。随着经济文化建设的
发展，1992年底全市厂矿企事业单位公安保卫组织由1987年的51个，增加到66个;
保卫干部由210名，增加到253名，占国营和集体职工人数的2.7%。建立经济民警
队14个， 成员684人。经济文化保卫部门，认真执行了“预防为主，确保重点，
打击敌人，保障安全”的方针，进一步健全和完善了责、权、利相结合的各项安
全保卫责任制， 提高了内部单位预防犯罪的能力。1988-1992年，全县内保单位
共破获刑事案件126起，其中重大案件44起。打击处理各类违法犯罪分子163名，
其中逮捕76名，劳教12名。缴获赃款赃物折款12.6万元。
5、 加强公安队伍建设，提高干替的政治、业务素质。局党组对广大干警始
终坚持“一个中心， 两个基本点”和为警清廉的职业道德教育。5年来，认真贯
彻了“从严治警” 的方针， 对公安队伍进行了思想、纪律、作风整顿; 开展了
“立功创模” 、“我为蓝盾增光辉”和“树立人民警察光辉形象”的竞赛活动.
组织干警学习法律、法规和党的方针政策，加强业务培训，开展“两公开，一监
督”(公开办事制度，公开办事结果和内外监督)工作制度，促进了干警的政治、
业务素质的进一步提高。在同犯罪分子斗争、为经济建设保驾护航中，涌现出一
大批先进集体和先进工作者.1988-1992年，先后受到公安部表彰的先进单位2个、
先进个人9人;受到省级表彰的先进集体4个，先进个人36人;受到泰安市表彰的先
进集体7个、先进个人58人。受到肥城市和本局表彰的先进集体76个、先进个人4
“人次。有16个科室队所荣记集体三等功、有5名干警受奖励晋升一级工资，有2
名干替被省公安厅荣记二等功， 112名干警荣记三等功。