法治综述
【概况】 市委政法委领导全市政法机关防控各类风险，推进平安建设、法治建设、社会治理和过硬队伍建设，维护社会大局持续和谐稳定。构建多层次、全方位、立体化社会治安防控体系，推动“天网工程”深度应用，深化社会化治安大巡防；贯彻严打方针，坚持反恐怖、反邪教斗争常态化，重拳整治突出治安问题；推进司法体制改革，全市遴选员额法官54名，员额检察官37名；创新执法监督形式，加强司法规范化建设，支持政法机关依法独立行使职权，推动司法公信力不断提升；加强政法干警廉洁从警教育、职业道德教育和纪律作风教育，落实管党治党政治责任，营造风清气正、干事创业良好生态。
【社会治安综合治理】 4月11日，市社会管理综合治理委员会更名为市社会治安综合治理委员会。年内，围绕提高人民群众安全感和满意度目标，以落实综治领导责任制为核心，强化督查推动，严格考核问责，持续加强对社会治安综合治理的组织领导；全力构建全覆盖、全时空、立体化社会治安防控网络，高标准打造“警网”，科学布控“地网”，加快升级“天网”，创新发展“民网”，不断提升治安防控能力；持续开展严打整治斗争，相继组织开展安民行动、夏季攻势、秋季攻势等系列严打行动，以及校园及周边、铁路沿线等重点区域治安整治专项行动；全方位开展矛盾纠纷排查化解，调解各类矛盾纠纷1957件，调结率99.6%，最大限度地减少不稳定因素；创新社会治理机制，完善社区网格化管理，加强重点人群管理，夯实基层基础，推进基层平安创建活动，维护社会大局持续稳定。2016年度全省群众满意度电话访问中，肥城市“社会治安”满意度位列泰安市各县市区首位。
【执法监督】 贯彻落实《领导干部干预司法活动、插手具体案件处理的记录、通报和责任追究规定》《山东省领导干部干预司法活动、插手具体案件处理的记录、通报和责任追究实施办法（试行）》，确保司法机关依法独立公正行使职权。成立案件评查小组，分别进驻法院、检察院、公安局，集中开展案件评查活动，共评查案件40件，评出优秀案件8件。指导政法各部门不断加强内部执法监督，增加执法办案行为的规范性和透明度，提高执法办案质量和效率。政法各部门制定《关于提高执法办案质效实施办法》《关于加强执法规范化建设的实施意见》《精品案件评选实施细则》《执法质效“一案一评”实施办法（试行）》《刑事案件执法质效考评实施细则（试行）》《严明执法责任十项措施（试行）》《“一警一审”实施办法（试行）》等文件及规定，从职业良知、法治底线、制度约束、权力运行四个环节入手，强化干警人权意识、证据意识、程序意识，确保执法决策、执法过程、执法结果等权力都在制度的笼子里运行，让人民群众在每一个司法案件中都能感受到公平正义，提升群众的满意度。
【政法队伍建设】 坚持问题导向、法治思维、改革创新，培养政治过硬的政法队伍。开展“两学一做”学习教育活动，强化理想信念教育。以学习苏庆亮同志精神、学习贯彻党的十八届六中全会精神为抓手，组织政法部门党组织主要负责人上专题党课8次，开展专题学习研讨4次，邀请专家进行专题培训2次，集中学习教育800余人次。加强干警职业能力培训，提升干警执法能力。以加强执法规范化建设为主线，在政法各部门广泛组织开展岗位练兵、跟班学习培训以及精品案件评选等活动，进一步加强干警执法能力。年内，政法部门共举办各类执法能力培训20余场次，受训干警达900余人。强化服务为民措施落实，提升服务质效。办好办实公安民安直通车、警务服务信息中心、交通事故四调合一、检察民生服务热线、法院巡回法庭、司法12348综合服务热线、法律援助救助热线、法律志愿服务队等10个载体平台，推行网上咨询、网上立案、网上服务，打造政法机关服务民生特色品牌。坚持从严治党，筑牢防腐拒变大堤。开展“作风建设年活动”“侵犯群众利益的不正之风和腐败问题专项整治活动”“廉洁自律专题教育活动”“开门评警”活动，解决政法干警在纪律作风方面存在的突出问题，提高政法干警综合素质。
【见义勇为】 年内，银宝满地香食品有限公司工人韩瑞峰被泰安市社会管理综合治理委员会、泰安市社会治安见义勇为奖励基金会表彰奖励为见义勇为先进分子。湖屯镇曹家庄村村民李志民、王福金被泰安市社会管理综合治理委员会、泰安市社会治安见义勇为奖励基金会表彰奖励为见义勇为先进群体。
（张华）
法治综述
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【概况】 市委政法委领导全市政法机关防控各类风险，推进平安建设、法治建设、社会治理和过硬队伍建设，维护社会大局持续和谐稳定。构建多层次、全方位、立体化社会治安防控体系，推动“天网工程”深度应用，深化社会化治安大巡防；贯彻严打方针，坚持反恐怖、反邪教斗争常态化，重拳整治突出治安问题；推进司法体制改革，全市遴选员额法官54名，员额检察官37名；创新执法监督形式，加强司法规范化建设，支持政法机关依法独立行使职权，推动司法公信力不断提升；加强政法干警廉洁从警教育、职业道德教育和纪律作风教育，落实管党治党政治责任，营造风清气正、干事创业良好生态。
【社会治安综合治理】 4月11日，市社会管理综合治理委员会更名为市社会治安综合治理委员会。年内，围绕提高人民群众安全感和满意度目标，以落实综治领导责任制为核心，强化督查推动，严格考核问责，持续加强对社会治安综合治理的组织领导；全力构建全覆盖、全时空、立体化社会治安防控网络，高标准打造“警网”，科学布控“地网”，加快升级“天网”，创新发展“民网”，不断提升治安防控能力；持续开展严打整治斗争，相继组织开展安民行动、夏季攻势、秋季攻势等系列严打行动，以及校园及周边、铁路沿线等重点区域治安整治专项行动；全方位开展矛盾纠纷排查化解，调解各类矛盾纠纷1957件，调结率99.6%，最大限度地减少不稳定因素；创新社会治理机制，完善社区网格化管理，加强重点人群管理，夯实基层基础，推进基层平安创建活动，维护社会大局持续稳定。2016年度全省群众满意度电话访问中，肥城市“社会治安”满意度位列泰安市各县市区首位。
【执法监督】 贯彻落实《领导干部干预司法活动、插手具体案件处理的记录、通报和责任追究规定》《山东省领导干部干预司法活动、插手具体案件处理的记录、通报和责任追究实施办法（试行）》，确保司法机关依法独立公正行使职权。成立案件评查小组，分别进驻法院、检察院、公安局，集中开展案件评查活动，共评查案件40件，评出优秀案件8件。指导政法各部门不断加强内部执法监督，增加执法办案行为的规范性和透明度，提高执法办案质量和效率。政法各部门制定《关于提高执法办案质效实施办法》《关于加强执法规范化建设的实施意见》《精品案件评选实施细则》《执法质效“一案一评”实施办法（试行）》《刑事案件执法质效考评实施细则（试行）》《严明执法责任十项措施（试行）》《“一警一审”实施办法（试行）》等文件及规定，从职业良知、法治底线、制度约束、权力运行四个环节入手，强化干警人权意识、证据意识、程序意识，确保执法决策、执法过程、执法结果等权力都在制度的笼子里运行，让人民群众在每一个司法案件中都能感受到公平正义，提升群众的满意度。
【政法队伍建设】 坚持问题导向、法治思维、改革创新，培养政治过硬的政法队伍。开展“两学一做”学习教育活动，强化理想信念教育。以学习苏庆亮同志精神、学习贯彻党的十八届六中全会精神为抓手，组织政法部门党组织主要负责人上专题党课8次，开展专题学习研讨4次，邀请专家进行专题培训2次，集中学习教育800余人次。加强干警职业能力培训，提升干警执法能力。以加强执法规范化建设为主线，在政法各部门广泛组织开展岗位练兵、跟班学习培训以及精品案件评选等活动，进一步加强干警执法能力。年内，政法部门共举办各类执法能力培训20余场次，受训干警达900余人。强化服务为民措施落实，提升服务质效。办好办实公安民安直通车、警务服务信息中心、交通事故四调合一、检察民生服务热线、法院巡回法庭、司法12348综合服务热线、法律援助救助热线、法律志愿服务队等10个载体平台，推行网上咨询、网上立案、网上服务，打造政法机关服务民生特色品牌。坚持从严治党，筑牢防腐拒变大堤。开展“作风建设年活动”“侵犯群众利益的不正之风和腐败问题专项整治活动”“廉洁自律专题教育活动”“开门评警”活动，解决政法干警在纪律作风方面存在的突出问题，提高政法干警综合素质。
【见义勇为】 年内，银宝满地香食品有限公司工人韩瑞峰被泰安市社会管理综合治理委员会、泰安市社会治安见义勇为奖励基金会表彰奖励为见义勇为先进分子。湖屯镇曹家庄村村民李志民、王福金被泰安市社会管理综合治理委员会、泰安市社会治安见义勇为奖励基金会表彰奖励为见义勇为先进群体。
（张华）