【预算支出】 2003—2007年，按照科学运筹，合理调度，突出重点、统筹兼顾原则，优先“保工资、保稳定、保法定支出”，支出结构进一步优化，财政保障能力显著增强。主要是：①及时全面落实了公务员工资改革等历次国家增资政策，2007年底拉平了县乡工资差距。②确保基层组织正常运转。五年间，县财政累计拨付乡镇各项转移支付4.7亿元，保证了乡镇政府和村级基层组织正常运转。③持续加大“三农”投入，加快推进新农村建设。④加大社会保障投入。新型农民合作医疗、养老保险、医疗保险和其它社会保障资金及时到位。⑤加大教育事业投入。乡镇教师工资纳入县级统筹，教育保障经费稳定增长。⑥用好招商引资、重点和高科技项目发展、化解财政风险、少数民族发展、旅游发展和名牌发展战略“六项基金”。⑦全力支持基础设施建设和公益事业发展。⑧逐年加大科技、卫生、计划生育等其他法定支出和重点支出。五年间，全县分别累计完成科技、卫生、计划生育投入3612万元、1.8亿元、8502万元，年均增长24.4%、31.81%、18.28%；累计完成一般预算支出29.38亿元，其中，2007年完成9.22亿元，比上年增长28.74%，是2002年的2.6倍，年均增长20.99%。
【财政集中支付】 2007年7月1日，在全县125个县直预算单位，全面启动了财政国库集中支付制度改革。①制定出台了《宁阳县财政国库管理制度改革实施意见》《宁阳县财政国库管理制度改革资金支付管理办法》等系列规章制度。②经过公开招标，确定了工商银行、农业银行、农村信用社3家代理银行。③集中支付网络覆盖人民银行、工商银行、农业银行、农村信用社和县财政局相关业务科室，实现了财政资金网上审批和拨付，工作效率显著提高。④建立了国库单一账户体系。开设了国库单一账户、财政零余额账户、预算单位零余额账户和预算外资金财政专户。同时，规范了支出拨付程序，所有财政性支出均采用财政直接支付和财政授权支付两种支付方式。2007年，共实现支付业务1969笔，支付金额1.09亿元，其中直接支付4378万元、授权支付6522万元，直接支付率达40%。