2005年，泰山区职工维权工作创立“党委统一领导、政府重视支持、工会牵头运作、部门配合联动、职工广泛参与”新机制。市委于2005年9月21日在泰山区召开全市协调劳动关系构建和谐社会现场会，会议总结推广泰山区建立职工维权服务中心的经验做法。2006年，建立泰山区职工维权服务中心，区总工会等15个成员单位分工领导定期联合在职工维权服务中心办公，研究职工权益维护工作。是年8月，成立由15个部门分工领导为成员的泰山区职工维权工作领导小组，明确15个部门的职责任务；各处镇、区直有关部门都建立职工维权服务站。是年10～11月，省总工会常务副主席吕明辰、副主席齐太生先后对泰山区的职工维权工作进行视察，并给予了高度评价。是年11月9～11日，全省维权机制建设经验交流会议在区召开。会议总结推广泰山区维权工作的典型经验。全省现场会议之后，潍坊、烟台、临沂、德州、菏泽、聊城、滨州等十几个地市先后到区职工维权服务中心实地考察学习。2006年3月5日，中华全国总工会副主席、书记处副书记孙宝树在市委副书记高儒林，市委常委、市总工会主席邹斌芳，区委书记陈刚、副书记刘金安等陪同下，到泰山区视察维权工作，并给予充分肯定。2006年7月，开展“创建劳动关系和谐企业”活动，全区200余家企事业参加动员大会并参与该活动。2007年4月，举办庆“五一暨创建劳动关系和谐企业书法笔会”，邀请泰安知名书画家挥毫泼墨，促进创建活动的进行。至2007年12月，在“创建劳动关系和谐企业”活动中，全区5个AAA级、15个AA级和36个A级企事业单位受到市总工会表彰。
【职工维权工作】
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2005年，泰山区职工维权工作创立“党委统一领导、政府重视支持、工会牵头运作、部门配合联动、职工广泛参与”新机制。市委于2005年9月21日在泰山区召开全市协调劳动关系构建和谐社会现场会，会议总结推广泰山区建立职工维权服务中心的经验做法。2006年，建立泰山区职工维权服务中心，区总工会等15个成员单位分工领导定期联合在职工维权服务中心办公，研究职工权益维护工作。是年8月，成立由15个部门分工领导为成员的泰山区职工维权工作领导小组，明确15个部门的职责任务；各处镇、区直有关部门都建立职工维权服务站。是年10～11月，省总工会常务副主席吕明辰、副主席齐太生先后对泰山区的职工维权工作进行视察，并给予了高度评价。是年11月9～11日，全省维权机制建设经验交流会议在区召开。会议总结推广泰山区维权工作的典型经验。全省现场会议之后，潍坊、烟台、临沂、德州、菏泽、聊城、滨州等十几个地市先后到区职工维权服务中心实地考察学习。2006年3月5日，中华全国总工会副主席、书记处副书记孙宝树在市委副书记高儒林，市委常委、市总工会主席邹斌芳，区委书记陈刚、副书记刘金安等陪同下，到泰山区视察维权工作，并给予充分肯定。2006年7月，开展“创建劳动关系和谐企业”活动，全区200余家企事业参加动员大会并参与该活动。2007年4月，举办庆“五一暨创建劳动关系和谐企业书法笔会”，邀请泰安知名书画家挥毫泼墨，促进创建活动的进行。至2007年12月，在“创建劳动关系和谐企业”活动中，全区5个AAA级、15个AA级和36个A级企事业单位受到市总工会表彰。