第一节队伍管理

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1965年, 县卫生系统晋升副主任医师、主治医师各1人。其他专业的技术人员有
职称的甚少。1977年县科委成立后,始抓科技队伍管理工作。1980年11月,县成立工
程技术人员职称评定委员会,首先在工程技术人员中进行职称评定工作。农牧、卫生
技术人员职称评定工作也相继展开。至1983年8月,全县自然科学技术人员,经套改、
考试、考核,评定晋升初级~副高级职称的共778人。1982年4月,县成立农民技术职
称评定委员会, 对农民技术员进行考试、考核、定级工作,至1983年2月,全县评定
晋升作物栽培、林业、畜牧等7个专业3个等级的农民技术员共584人。1983年9月1日,
根据中共中央文件精神, 全县停止职称评定工作。1985年4月,县科委设立科技干部
管理科后,对全县自然科技人员现状进行了调查,经逐级上报,建档立卡,查明全县
有自然科学技术人员1248人, 其中已评定技术职称的977人,占自然科学技术人员总
数的76.1%。1987年7月,市成立技术职称改革领导小组,下设办公室,不久工程、
农业、卫生等专业技术职称评审委员会相继成立,全市企事业单位、乡镇企业的职称
改革工作全面展开,经考试、考核、评审、聘任,至1990年底,全市共评聘初级~高
级各类专业技术人员11294人,其中自然科学技术人员4787人。1989年9月,市成立农
民技术职称评定委员会, 经考试、考核、评审,全市共评出工程、农业等7个专业的
初级~中级农民技术员2415人。 1990年10月1日,市职称改革办公室划归市人事局领
导。