党组织发展党员是一项经常性的重要工作。发展党员必须严格按照“坚持标准，
保证质量，改善结构，慎重发展”的方针，认真制定和实施党员发展计划，加强对入
党积极分子、发展对象的培养、教育和考察。随着社会主义市场经济的逐步建立，常
规性、传统性的工作模式，已不适应新时期党建工作的要求。把发展党员工作局限在
党内，透明度不高，对发展对象是否符合党员条件，缺乏有力的监督，对发展党员中
的不正之风发现和制止不够及时有力等问题的存在，影响了发展党员的质量，损害了
发展党员工作的严肃性。针对以上问题，机关党委组织人员到各基层支部进行调查研
究，并进行了积极探索，于2000年根据《党章》、《条例》和《中国共产党发展党员
工作细则(试行)》的有关规定，在认真总结以往发展党员经验教训的基础上，结合中
区机关党的建设的新情况， 制定了《区直机关发展党员公示制度》 ，并以济区直发
［2000］ 8号文件的形式下发至各党委、总支、支部。文件出台后，区直机关工委先
后采取召开座谈会、举办培训班、现场会和进行检查督促等形式进一步狠抓落实。要
求各级党组织在为入党积极分子、发展对象、预备党员办理写实、发展、转正手续前，
通过一定形式，在一定范围内对社会公布，严格按规定进行公示，接受党内外群众的
监督。
发展党员实行公示制度，确保了发展党员的质量，提高了组织发展的严肃性和透
明度，受到了党内外干部群众的普遍欢迎。
(赵志)