领导成员
管委主任：栾立新
工委书记：宋林庆
工委副书记、管委副主任、温泉街道工委书记：王玉海
工委副书记、管委副主任、温泉街道办事处主任：战会文
工委副书记、管委副主任：刘静一
工委副书记、管委副主任、投资合作局局长：宋桂清（女）
管委副主任、劳动人力资源局局长：曹芳冰
管委副主任：巨云茂（副县级）
管委副主任、土地规划建设局局长：傅绍泉
管委副主任、财政审计局局长：姬 红（女）
工会主席、纪工委书记：郭建刚
经济发展管理局局长：杨志敏
人大工作室主任：李维荣
党政办公室主任：赵 波
党政办公室副主任：刘祖胜（政工科科长） 康杰民
劳动人力资源局副局长：丁玉梅（女） 康忠省 王星光
投资合作局副局长：于言庆 马新杰
农村工作局局长：臧丰友（工委委员）
农村工作局副局长：姜友聚（主任科员） 王忠良 王振军
杜俊兰（女，主任科员） 季典高 王 翔
经济发展管理局副局长：王振西 王德兴 庄忠铭
土地规划建设局副局长：栾书佼（主任科员） 张旭东
财政审计局副局长：邢少和 王明利
【机构设置】 1993年8月，外向型工业加工区成立。2002年2月，外向型工业加工区更名为经济开发区。1993年2月13日,烟台市人民政府行文批准设立定格为副处级的招远市外向型工业加工区工作委员会。是年8月,成立中共招远市委外向型工业加工区工作委员会和招远市外向型工业加工区管理委员会。2010年，开发区管委机关共设“六局一室”，分别是投资合作局（负责国内外招商工作）、经济发展管理局（负责项目建设工作）、财政审计局（负责财政税收工作）、土地规划建设局（负责旧村改造和基础设施建设工作）、劳动人力资源局（负责劳动保障工作）、农村工作局（负责农村社会事务工作）和党政办公室（负责综合协调工作），形成设置合理、运作规范、协调一致的体制架构。在编人员104人，其中行政人员40人，事业人员64人。
【概况】 招远经济开发区是1992年经省政府批准设立的省级开发区，1993年8月正式挂牌成立，控制面积40.28平方公里，辖35个村、3个居委会，2010年全区人口56350人。2010年,经济总收入118.86亿元，地方财政收入10212.5万元。街道生产总值35.66亿元，一、二、三产业比为1.0：43.5：55.5。第一产业从业人员1373人，实现利税428万元，利润398万元；第二产业从业人员11728人，实现利税67936万元，利润59913万元；第三产业从业人员5837人，实现利税9606万元，利润7229万元。进出口总值12630万美元，其中出口总值6936万美元。实际利用外资1265万美元。2010年入区项目60个，总投资162.8亿元。自设区以来，按照“特色立区，项目兴区”的理念和“城市新区、经济新区、开放特区”的功能定位，大力发展特色产业园区，培育形成黄金、轮胎、电子、食品和机械制造五大支柱产业。先后荣获“环渤海省级开发区投资环境、科技创新、循环经济竞争力百强”、“全省对外开放先进园区”、“省级科学发展示范园区”、“全国最适宜人居新城区”等称号，连续3年在省级开发区综合考评中跻身前10强,2008年列第8位、2009年列第5位。
【工业经济】 相继引进德国贺利氏、韩国SK、美国恩贝等世界500强企业。大力推动企业上市，招金矿业在香港H股上市，融资21.9亿港币；招金励福、金宝电子已进入辅导期；引进区外股本金23亿元；其中玲珑集团与联想（海外）集团等“三类投资方”的战略合作，联想集团注资8500多万美元，打造国内轮胎产业龙头。努力培植特色产业，已汇集企业400多家，培育形成在全省具有较强竞争力的黄金、机械、食品、电子、轮胎等五大支柱产业，建成轮胎、招金、中矿、国大、民营经济、机械、食品、黄金等产业园区。其中：黄金产业在国内独具特色，依托招远黄金资源优势和“中国金都”品牌优势，培育形成黄金工业园，吸引40多家黄金企业集聚。区内有全国黄金行业知名的招金矿业股份有限公司、中矿金业、招金精炼、招金励福等龙头企业，还有亚洲最大的黄金冶炼企业—国大冶炼集团。机械产业汇集相关企业43家，年销售收入达53亿元。生产各种规格齐全的黄金机械及刹车片、齿轮、座椅等汽车零部件，初步建成国内最具规模的黄金机械制造基地。食品产业汇集粉丝、果品、粮油、肉食、蔬菜等为主要产品的食品加工、食品制造企业37家，形成较完善的产业体系。拥有“塔林”等省级著名商标。电子材料产业拥有相关企业12家，年销售收入117.8亿元，其中金宝电子有限公司被列为国家“863计划”成果产业化基地，是中国电子铜箔协会理事长单位和全国最大的电子铜箔和覆铜板生产基地。轮胎产业拥有“世界轮胎二十强、中国前三强”的玲珑集团，年生产各类轮胎2800万套，实现主营业务收入突破150亿元，出口创汇8亿美元。
【商业经济】 开发区以专业批发市场带动服务业发展，全力打造“精品中央商务区”。项目总投资43亿元，囊括中国北方最大的黄金珠宝首饰城、中国北方最大的金都皮革城、金晖家居广场、金晖商业步行街和金晖建材市场等特色精品市场以及金晖银座商厦、欧洲风情小镇和美食一条街等项目。其中，金都皮革城总投资5亿元，已有900多个商家入驻，商铺入住率达到90%，包括第一夫人、恺撒、花花公子、稻草人等著名品牌，销售网络已辐射到山东及北方主要大中城市；金晖步行街项目总投资6.2亿元，全长1000米，总建筑面积24万平方米，打造集文化、娱乐、购物、休闲于一体的高档次、高品位、高文化内涵的商业街。
【城市化建设】 2010年，招远经济开发区辖区总面积45.28平方公里，控制面积130平方公里。着眼园区发展潜力，聘请同济大学专家高起点、高标准编制开发区总体规划和中心地段的详细规划，对园区功能区设置、道路框架、基础设施布局以及服务网点、公园休闲、住宅小区等进行了科学布局。先后投资61.1亿元进行基础设施建设，拓修主干道路80多公里，初步形成“六纵九横”的主干道路框架。供电、供水、排污、排水、通讯、燃气、供热等基础设施和学校、广电、公园、绿化等公益设施配套项目相继建成并投入使用，园区“七通一平”面积达到20.89平方公里，并顺利通过ISO9001国际质量管理体系和ISO14001国际环境管理体系的“双认证”。
【新农村建设】 在加快新农村建设中，在解决好老百姓“衣、食、行”的基础上，重点以解决“住”为突破口，加快旧村改造步伐。编制城镇化建设方案，规划街柳社区、埠后社区、温家社区、周家社区、岔河社区、杨家大沟社区、冷家庄子社区、柳行社区、薛家社区共9大组团社区，涵盖全区95%以上的村。其中，温家社区总占地约33.33公顷，包括8个村，也是全烟台市规模最大的旧村改造项目之一，已经开工建设。工作中，积极探索推行“大村带小村、强村带弱村”的模式、引进资金实力雄厚房产开发商模式和村集体以地入股“三种模式”，推动农村居民居住由分散向集中转变，平房向楼房转变，促进人口向社区集中，带动周围村庄加快城镇化建设步伐。2010年，九大组团全部启动，2～4年可全部完成旧村改造任务。
【社会事业】 开发区积极履行社会责任，首先是千方百计扩大城乡社会就业。开发区的快速发展，促进了城市现代化、乡村城市化、城乡一体化进程，同时也有效拉动了城乡社会就业。2010年，开发区从业人员8.6万人，其中农村劳动力占到90%以上，人均年收入达到1.5万元以上；建筑业、服务业就业3.5万人，人均年收入达到1.8万元以上。二是依法健全职工保障体系。引导企业积极履行劳动法规定的职责和义务，维护职工合法权益，健全企业职工工资保障机制，严格执行就业工资标准，确保了职工工资及时足额发放，没有发生拖欠职工工资行为。认真落实企业各类保险，企业参保率达到100%，职工医疗、养老、工伤、失业保险参保率分别达到98%、98%、95%和96%。三是建立健全失地农民社会保障体制。失地村的征地款由开发区财政列专户统一管理。建立失地农民社会养老保险制度，保险金由开发区财政补贴15%，所在村委补贴60%，农民自己拿25%。失地村的粮油一律由村委免费定额供应。
【横掌温家村】 2003年由玲珑镇划入招远开发区，土地８0公顷。全村398户，1055口人。多年来，全村上下艰苦创业、锐意进取，经济和社会事业取得长足发展。2010年，全村固定资产达6.2亿元，完成销售收入13亿元，实现利税8600万元，财政贡献3329万元。横掌温家村和所属的山东鸿福集团公司连年被招远市委市府授予“乡镇企业最佳村”、“依法纳税先进单位”、“黄金秩序整顿先进单位”、“先进单位”、“明星企业”等称号，及“烟台市百强民营企业”、“烟台市先进基层党组织”等，集团公司董事长温洪福是烟台市人大代表、烟台市劳动模范。
村属山东鸿福集团公司成立于1992年7月，1995年被农业部认可为“全国乡镇企业集团”，2006年跨入“烟台市百强民营企业”行列。公司注册资本4600万元，员工5200余人，其中工程技术人员780人。集团公司下属企业有：招远市罗金矿业有限公司温家车间、招远鸿福万龙食品有限公司、招远现代（西日本）食品有限公司、山东众浩鑫食品有限公司、招远市金兴化工厂、招远德润建筑安装有限公司、招远德润新型建材有限公司、招远鸿福德润房地产开发有限公司、招远天意汽车发动机零部件制造有限公司、招远鸿福电子科技有限公司、招远金鸿投资有限公司、中国海关招远开发区保税库等。拥有黄金矿业采选、食品加工、机械制造、电子材料生产、化工助剂生产、工业民用工程建筑安装、热电联产电站、果蔬冷藏保鲜、公用保税库等10多个企业。2005年以来，山东鸿福集团公司各项事业整体协调发展，不断取得新成绩。公司的技术改造突飞猛进，固定资产投资进一步加大。新上了鸿福万龙粉丝热电联产项目、粉丝机械加工项目、众浩鑫果蔬保鲜加工出口项目、电子材料覆铜板加工项目、德润建筑公司轻钢结构加工项目、海关保税库项目，总投资超过1.5亿元。项目全部达产后，可新增销售收入10亿元，利税10000万元。届时，集团公司年可实现销售收入20亿多元，利税过2亿元。集团公司在加速进行新产品的开发、研制中，注重新技术的推广应用，努力抢占技术、规模的“制高点”。山东众浩鑫食品有限公司万吨超低氧果蔬加工冷藏项目，引进荷兰制冷设备及超低氧（ULO）鲜花贮存技术，产品已通过ISO9001、HACCP认证及国家绿色认证，正在做欧盟EuropGap认证。超低氧技术在果蔬保鲜中的应用，是国内首家，也是亚洲第一家超低氧保鲜库，并成为山东农业大学的教学试验基地，产品可免检出口。鸿福万龙食品公司的全自动粉丝生产线实现“吞豆吐丝”，工艺、技术、卫生、品质，都是国内一流，年可加工销售各类粉丝制品2万吨。生产的“春塔牌”龙口粉丝2003年通过ISO9000国际认证，获得“消费者满意产品”称号，获全国食品博览会金奖，出口30多个国家和地区。鸿福电子科技有限公司的工艺技术是从日本松下电工引进，其工艺技术在国际上处于领先地位。2006年新建的民营经济工业园区，被招远市委、市政府确定为本市三大民营工业园之一，列为市重点项目，占地面积20公顷，园区内水、电、气、办公、食宿等设施配套齐全，计划总投资4.8亿元，建设标准厂房20万平方米，全部建成后可容纳15-20家企业入驻。山东众浩鑫食品有限公司、招远市德润建筑安装有限公司、招远鸿福电子科技有限公司、烟台康寿贡面食品有限公司已落户园区。
改善人居环境，加强基础设施建设。从1996年起，村里投资3000多万元相继建设10栋5层标准楼房，分到各家各户，人均居住面积30多平方米，实现住房城市化。投资200万元修建村广场，对路面、街道进行硬化、绿化、美化、亮化，村容村貌得到彻底改观。建设了省级标准幼儿园、村文化休闲广场、综合服务中心、门球场、健身室等。仅上述项目的。在服务上，成立居委会，负责村民日常的大事小情。对于村民的婚丧大事，则专门成立红白事理事会，村里统一组织协调。谁家儿子办喜事，理事会当日免费调配集体轿车，迎娶新娘；村民过世，村理事会出资雇豪华灵车为其送葬。村里的综合服务娱乐中心，既可进行文艺节目演出，也可以供村民在办理红白事时待客，各种配套设施一应俱全，可同时容纳500人就餐，让村民免费使用。村里对全体村民，统一供应米面、鱼肉、水果等生活用品，水、电、暖、闭路电视收视费全部免费。继1995年该村成为招远市第一个自来水100%入户的村之后，2001年又建起纯净水厂，成为全招远纯净水饮用第一村。村集体出资建起老人住房区，独门独院，让所有老人免费居住。自设立老人节10多年来，每年的“九九”重阳节，村两委每年开庆祝大会，专门设宴招待，并请剧团到村里演出，或组织旅游。每个60岁以上的老人，享受3000元的生活补贴，每户免费供暖，加上村民基本生活补贴，每个老人每年享受的福利待遇超过5000元。给男45岁以上、女40岁以上的村民集体出资办理上养老保险。全村每年用于村民的的福利超过500万元。
（撰稿人 刁洪磊 康杰民 审稿人 栾立新）