中国人寿保险股份有限公司招远市支公司领导成员
党支部书记、经理：徐元本
副经理：刘建鹏 邓春玲（女）
【机构设置】 中国人寿保险股份有限公司招远市支公司下设办公室、客户服务部、个险销售部、团体业务一部、团体业务二部、银行保险部6个部室，下辖梦芝、辛庄、蚕庄、张星、玲珑、道东、夏甸、金岭、大秦家、阜山、毕郭、齐山、宋家、东庄14个营销服务部。2010年，公司有劳动合同制职工34人，劳务派遣人员15人，个人代理人892人。
【概况】 中国人寿保险股份有限公司招远市支公司位于招远市初山路112号，是招远市寿险公司中规模最大、网点最多的一个，承担着引领招远寿险业务发展的责任，在合谐金都建设中充分发挥保险保障作用，业务发展位于烟台市系统前列。2009年，总保费26085.96万元，首年期交保费3659.90万元，长险首年保费14218.24万元，短期险保费1074.35万元，均在全市系统排名第1位；十年期及以上期交保费1481.90元，全市系统排名第2位；续期保费10793.36万元，全市系统排名第3位。公司综合排名全省系统列第7位。2010年，总保费27104.17万元，首年期交保费4966.31万元，长险首年保费13126.94万元，短期险保费1167.42万元，均在全市系统排名第1位；10年期及以上期交保费1516.51万元，全市系统排名第2位；续期保费11906.41万元，全市系统排名第3位。公司综合排名在全省系统列第8位。2009年，招远市支公司获省公司“捍卫荣誉·决战金秋”营业单位优胜奖。获烟台分公司先进单位称号、“献礼双庆团险阅兵”优秀团队奖、“团体业务优胜组织管理”三等奖、“个险销售优秀组织管理”一等奖、“银行保险业务优秀组织管理”二等奖。2010年，获烟台分公司“个险优秀组织管理”二等奖、“团险优秀组织管理”三等奖。
【个险业务】 2009～2010年，中国人寿招远支公司个人代理销售渠道加强城区、乡镇和收展3个平台建设，配套新人育成部，开展增员城区攻坚战和会议经营，针对市场和销售状况强化业务推动措施。2009年，组织“渤海大决战”、“八九联动”、“金秋辉煌”等竞赛活动。3月， 10年期交业务突破400万元大关。是年，个险渠道10年及以上期交保费1425.20万元、5～9年期交保费1207.22万元、意外险保费212.10万元、健康险保费252.78万元。2010年，组织“虎啸齐鲁·引爆2010”、“王者归来·瑞赢齐鲁”、“激情盛夏·强者为王”等竞赛活动。首季开门红第一天收取期交新单保费600多万元，再创新记录。是年，首年期交保费3337.83万元、10年及以上期交保费1516.51万元、5～9年期交保费1449.75万元、3年期交保费317.57万元、意外险保费200.92万元、健康险保费281.58万元。
【团险业务】 2009～2010年，中国人寿招远支公司团体险销售渠道大力开拓口子业务及法人业务，精心运作学生平安保险，积极为厂矿企业和社会团体提供风险保障，建立广泛的客户群。 2009年，团长险保费871.30万元、期交险保费165.63万元、意外险保费240.80万元、健康险保费308.40万元。2010年，团长险保费317.24万元、期交保费159.10万元、佣金类期交保费79.20万元、意外险保费320.55万元、健康险保费314.63万元。
【银保业务】 2009～2010年，中国人寿招远支公司银行保险销售渠道（含邮政）极力拓展专管员和理财经理两支队伍规模，围绕网点促销和后续服务建设两个平台，尝试会议经营模式，探讨银保资源共享新机制，推动代理业务的发展。2009年，新单首年保费9223.12万元、首年期交保费922.62万元、短期意外险保费21.64万元。2010年，新单首年保费9133.57万元、首年期交保费1376.68万元、佣金类期交保费209.07万元、短期险保费49.63万元。
【优质服务】 2009～2010年，中国人寿招远市支公司围绕地方经济发展，立足行业优势，全面开展争先创优活动，努力践行“成人达己，成己为人”的公司理念，极力扩大社会影响力，依托文明服务推进自身业务的发展。充分发挥“95519”电话平台作用，及时为客户答疑解惑；向社会发放“鹤卡”5万多张，让入保群众享受到吃住行玩等超附加值服务；积极推行小额贷款附加意外伤害保险业务，维护金融秩序的稳定；大力开展保险村建设活动，给力社会主义新农村建设；与毕郭镇官地洼村开展村企共建活动，投资该村文化建设；资助市级老年人运会、烹饪大赛等，热情参与公益事业；开展文明窗口创建活动，推行标准化服务。通过上述工作的开展，群众的满意度持续提升，树立了良好的品牌形象。
（撰稿人 路向明 审稿人 刘建芳）