劳动就业

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【概况】 近年以来,市人社局按照“劳动者自主择业、市场调节就业、政府促进就业”的指导方针,全面实施积极的就业政策,持续加大资金投入,不断夯实就业基础设施建设,广开就业渠道,强化就业培训,大力加强就业服务信息化建设。通过开展腾岗安置增加就业、技能培训提升就业、创业培训带动就业、困难群体援助就业、优惠政策刺激就业等措施,着力实现社会充分就业,全市就业工作局势持续稳定。2011年,全市新增就业再就业21312人,其中城镇就业14963人,农村劳动力转移就业6349人,城镇登记失业率为1.3%。2012年,全市新增就业再就业16474人,其中城镇就业11863人,农村劳动力转移就业4611人,城镇登记失业率为1.3%。

【创业带动就业工作】 市人社局以省级创业型城市创建工作为抓手,积极落实创业优惠政策,着力优化创业服务环境,创业带动就业工作取得显著成效,对拉动就业和稳定就业起到积极的作用。2011年,开展创业明星评选活动,录制创业宣传专题片,扩建创业成果展室和创业项目库,成立招远市创业者协会,提升了招远市创业组织领导能力和社会影响力。全年为800多名创业者发放一次性创业补贴170多万元、场所租赁补贴180多万元,发放小额担保贷款800多万元,贴息5万元。加强创业培训,将有创业愿望和培训需求的各类人员全部纳入培训范围,全年组织培训1514人,新增个体工商户和企业3093个,带动就业11173人。2012年,依托创业指导中心、创业者协会、创业孵化基地、创业培训机构等平台,扎实做好创业综合管理、指导和服务等工作。组织开展农民创业、“手拉手”创业帮扶、“创业培训进校园”、“高校毕业生创业培训”等活动,进一步丰富了创业形式,拓宽了创业渠道。全面落实各项创业优惠政策,全年发放小额担保贷款1900万元,贴息38万元,发放创业补贴250万元,有效破解创业人员的资金瓶颈。大力开展创业培训活动,累计开展创业培训1533人,提高了创业人员的创业能力和创业成功率。全年实现自主创业3300人,带动就业1.3万人。

【就业服务平台建设】 市人社局充分发挥市人力资源市场职业介绍功能,坚持每周三、五市场集中招聘,定期开展“春风行动”、民营企业招聘周等专场招聘,积极开展“天天市场”活动,向求职者承诺不挑不拣在24小时之内可以实现就业,为用人单位和劳动者搭建良好的职业介绍平台。2011年,市人力资源市场举办招聘市场94场,介绍成功5501人。2012年,举办招聘市场94场,开展职业介绍12166人。大力推进基层公共就业信息服务网络建设,为全市14处人力资源社会保障所安装无线宽带网络和触摸屏,为43个服务站免费安装有线网络,为93个服务站配置微机,并统一安装人力资源市场信息管理系统,实现就业信息资源共享,健全了市、镇、村三级就业服务网络。

【高校毕业生就业】 市人社局始终坚持将做好高校毕业生就业工作摆到就业工作的重中之重,通过加强毕业生就业信息管理、优化职业介绍环境等措施,全力做好毕业生就业工作。2011年,全年举办各类人才招聘会15次,提供就业岗位1500多个,人才交流5000多人次。积极开展毕业生就业见习,提高毕业生就业能力,截至2011年底,高校毕业就业率为91.2%,其中16名特困家庭毕业生实现全部就业。2012年,继续加大职业介绍力度,充分发挥人才市场、人力资源市场和网上市场等就业平台服务功能,多渠道为毕业生提供就业服务,开展高校毕业生就业服务月活动,活动期间举办专场招聘会6场,达成就业意向554人次。积极拓宽毕业生就业渠道,大力开展毕业生就业见习,开展就业见习414人,通过见习实现就业273人。认真做好事业单位公开考选工作,全年考选毕业生186人。2012年,全市接收应届高校毕业生1538人,其中就业1453人,就业率达到94.5%,16名特困家庭毕业生实现全部就业。

【困难群体就业工作】 市人社局扎实做好困难群体资格认定、动态管理、政策落实及就业帮扶工作,全力做好困难群体就业工作。2011年,为695名就业困难人员发放两项补贴206.87万元,为2018名困难企业职工发放救济金80.9万元,登记申报援助的249名就业困难人员全部实现再就业。2012年,发放就业困难人员社会保险补贴280余万元,发放困难企业职工救济金81.02万元,发放失业保险金1237万元,发放失业职工物价补贴23.2万元,代缴失业职工医疗保险费223.1万元,帮助205名就业困难人员实现就业,全市“城镇零就业家庭”和“农村零转移就业贫困家庭”就业保持了“动态消零”的良好局面。

【就业培训工作】 市人社局通过采取政府购买培训成果、完善培训体系、加强规范管理等措施,积极开展农村劳动力转移就业培训、岗位技能提升培训、失业职工再就业培训、创业能力培训,大力提升城乡劳动者职业素养和就业技能。2011年,开展失业职工培训459人、农村劳动力转移就业培训2508人、创业培训1514人,开展企业职工职业技能鉴定3800人,举办了“国大杯”全市职工技能竞赛。2012年,组织失业职工再就业培训723人,农村劳动力转移就业培训2711人,创业培训1533人,企业职工职业技能鉴定3800人,组织开展“金都百货杯”全市职工技能竞赛,选拔评审技师116人。