招远市维护社会稳定工作领导小组办公室领导成员
主任：姜培强
副主任：邓英玉（女）郭磊
【机构设置】招远市维护社会稳定工作领导小组办公室为市委直属部门、正科级事业单位，配备编制9人，独立开展工作。主要职责是组织对全市社会稳定形势定期进行综合研判，及时提出决策建议；对全市维稳工作进行指导、检查和考核；对影响全局的重大突发事件和影响稳定的突出问题进行协调督办；负责组织指导开展全市社会稳定风险评估工作；牵头制定群体性事件和大规模暴力犯罪事件应急处置机制预案，组织协调相关部门按职责开展应急处置工作等。作为招远市维护稳定工作领导小组的常设机构，直接对市维稳工作领导小组负责，综合协调、督导、指导各镇（街道、区）、各部门的维护社会稳定工作，专职专责开展全市维护社会稳定工作。市维稳办内设信息调研科、协调指导科、综合科等3个科室。2016年，共有工作人员8人，其中主任1人、副主任2人、科长1人、科员3人、司机1人。
【概况】2016年，市维稳办突出源头预防、动态管理、应急处置相结合的社会治理机制建设，推进平安金都、法治金都、和谐金都建设，维稳科学化和规范化水平、维稳驾驭和社会治理能力、社会和谐度和群众满意度进一步提升。
【社会稳定风险评估工作】深入贯彻《招远市重大决策社会稳定风险评估暂行办法》等系列文件精神，全面推进社会稳定风险评估工作，把推进社会稳定风险评估作为防范化解社会矛盾、源头维护社会稳定的重要抓手，从强化保障、健全机制、规范程序等方面推动社会稳定风险评估工作的开展。细化评估工作台账，统筹协调、动态管理和分类指导，根据备案计划适时进行提醒，并有针对性地督促检查，推动评估范围从"原则规定"向"清单管理"转变，确保做到应评尽评，从源头上预防和减少不稳定因素的产生。2016年，全市共评估重大决策28项，其中准予实施22项，暂缓实施6项。
【维稳快速反应机制建设】坚持以信息预警主导维稳工作。强化维稳信息的分析、研判和应用，及时掌握社会稳定动态。发挥好《维稳动态》交流平台作用，全面分析和研判社会面上可能引发的不稳定问题，警示各级各部门做好防范和化解工作，及时跟进府前群体访案件的处置情况；对不可避免的矛盾纠纷，形成《预警信息》，第一时间专报市级有关领导，并告知责任单位，提前做好应对和稳控工作。2016年共编发《维稳动态》68期，发布《预警信息》28条。严格落实维稳工作"周调度""月研判"制度，将其作为考核事项列入年底维稳责任制考核，督促各单位主要负责人通过会议形式，科学评判辖区各类苗头性、倾向性、预警性信息，做到全方位、全覆盖，底数清、情况明。全年收集各单位稳定形势研判报告256份。搞好维稳调查研究，围绕群众关心的热点难点问题及影响基层社会稳定的突出问题，深入基层，开展调研活动。总结和推广基层维稳工作中的好经验、好做法，为做好全市维护社会稳定工作提供参考和依据。调研30余次，撰写调研材料17篇，其中8篇市委、市政府主要领导给予重要批示，有力预防和化解不稳定问题。
（撰稿：邓英玉 张海政 审稿：姜培强）