农业银行

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〔机构队伍〕中国农业银行利津县支行内设办公室、资金组织部、信贷部、计财
部、稽核部、保卫部;下属营业部、金穗卡业务部、津一路储蓄所、西南街储蓄所;
利津、盐窝、陈庄3个办事处和南宋、北宋、王庄、北岭、汀河、集贤、傅窝、罗镇
8个营业所。全行有干部职工120人,其中具有中级专业技术职称的17人,初级88人。

〔业务概况〕1997年是农业银行完成以“一分一脱”(一分:指县农村信用社从
县农业银行分出,一脱:指县农业发展银行脱离县农业银行)为主要内容的外部金融
体制改革后,进行商业化经营的第一年。这次农村金融体制改革结束了农业银行一身
三任(指农业银行、农村信用社、农业发展银行)的历史使命,为农业银行集中精力进
行商业化经营创造了良好的外部环境。年末存款余额达20933万元,较年初增加3006
万元,低成本存款余额达到7451万元,比年初增加1491万元。低成本存款占年总增加
额的35.6%,比年初增加2个百分点,外币存款3.3万美元,完成市行分配任
务的110%,存款总量市场占有率达到31%,比年初增加2个百分点。各项贷款余额为
13824万元,较年初增加1199万元。为支持全县改革开放与经济的全面发展做出了积
极贡献。
一、统一思想,筹措资金,确保各项存款稳定增长。随着专业银行向商业银行的
转变,存款市场竞争愈演愈烈,尤其是在经济基础比较薄弱的情况下,争取存款工作
的难度更大。自年初以来,全行把存款工作放在重中之重的地位,上下齐心协力,共
谋存款大计。一是转变了全行干部职工的思想观念,提高了对存款工作的认识,形成
全行上下抓存款的良好氛围。二是加大了对存款工作的考核力度,用考核措施来正确
引导存款和激发基层单位的存款积极性,使任务压力变成了增加存款的动力。推行了
存款增长与费用挂钩办法,设立了专项奖,签订了责任状,充分调动了各方面的积极
性。各处、所每月公布进度,每季奖罚兑现,增强了干部职工组织存款的积极性。三
是积极发挥代办站、点的作用,增强了吸存功能,到年末12处代办网点存款余额达到
了402万元。集贤营业所采取以会代训的方式对代办员进行了培训和指导,使其逐步
走上了正规化管理,代办站、点存款余额稳定增长,年末已达350万元。四是努力提
高服务质量,扩大服务范围,实行全方位服务,树立农业银行的良好形象。重点是提
高内勤人员的业务素质,为存款大户提供全方位服务,全面推行了承诺服务、规范化
服务。汽车银行、电话银行、代发工资等新的服务形式和业务经营形式,在社会上树
立了良好的形象,使各项存款稳步增长,王庄、集贤、北宋等处、所分别净增存款3
19万元、270万元、175万元,占年计划的188%、135%、116%。五是强化宣传工作
。让更多的储户了解农行,增强社会效应。县农业银行营业楼和部分营业机构更换了
新标识,印发了宣传材料,利用电视广告和印制条幅、中国邮政贺年(有奖)明信片。
这些宣传形式,进一步提高了农业银行的社会知名度,树立了良好的形象。六是加大
公关力度,拓展农行的客户群体。王庄、罗镇、北宋、傅窝、津一路等储蓄所把触角
伸向外区域,在外地油区吸收存款都在100万元以上,而且绝大部分是低成本存款,
在保证存款总量增加的情况下,优化了存款结构。同时,全行实行了行级领导及有关
部室人员包系统、包单位和包乡镇大户责任制,稳定老客户、发展新客户,对存款大
户都建立了存款档案,加强交流、建立定期走访制度,建立了良好的信誉关系。七是
强化了硬件建设,全部实行了办公自动化,改善了办公条件,增强了竞争能力和服务
功能,增强了农行的存款吸引力。
二、信贷管理水平不断提高,清收盘活工作成绩显著。(一)信贷管理工作得到加
强。首先在3月份抽掉业务骨干开展了信贷资料“回头看”活动,对查出的问题,逐
一进行了登记,并落实到专人进行纠正,信贷资料合规、合法性有了进一步提高,顺
利通过省、市行信贷检查组验收。其次,取消处所担保贷款发放权后,及时出台了《
利津县农行质押贷款管理方法》,对办理每一笔质押贷款从申请、发放、质押物的保
管直至收回都作了明确规定,使全县农行质押贷款2300余笔、金额1425万元全部合规
合法,到期收回率达100%。(二)采取多种措施,狠抓不良贷款的盘活工作。针对全
县不良贷款现状,农行始终把清收盘活不良贷款作为提高信贷资产质量和经营效益的
重要工作常抓不懈,特别是进入旺季工作以来,面对不良贷款清收的艰巨任务,加大
了清收力度。一是成立了全年清收盘活不良贷款领导小组,由行长任组长,副行长及
有关部室负责人为成员,加强对清收盘活不良贷款工作的领导,建立了行长包片、部
室主任包所负责制,县农行抽调5名部室主任到清收任务重、压力大的处所帮助工作
,吃、住在所,做好督导;二是保证旺季工作时间,从11月份县农行各部室取消星期
天休息,全力以赴投入旺季清收贷款工作。县农行成立了3个利息清收小组,在各部
室抽调6名人员,配合信贷部门包企业上门收息;三是进一步加强考核力度。要求各
处所严格按年初签订的清收贷款目标责任状,坚决完成任务,并严格兑现奖惩。四是
坚持行长、行级领导干部和信贷部门挂点清收制度,共落实挂点清收企业贷款12处,
贷款额2276万元,已落实贷款2176万元,收回利息14万元。
三、严把资金投入关,增量贷款由数量型向质量效益型转变。
县农行在资金管理上,严把信贷投入关,坚持效益第一,稳健经营的原则,全面
实施集约化经营,信贷效益得到了较好的回报。一是集中资金、集中规模重点支持县
属骨干工业企业。经过考察论证,在确保资产安全的情况下,全年共向“AA”级工业
企业发放贷款2230万元,其中:贷款1300万元支持县石油化工厂购进原油1.3万
吨。从而优化了贷款增量,提高了信贷资产营运效益;二是取消处所担保,全面推行
质押保证借款,全年共发放质押贷款1425万元,从根本上解决了新的不良贷款发生,
首次实现了农户贷款到期收回率100%。三是支持个体私营经济快速、稳定发展。全
县个体私营经济发展快,经营管理好,信用程度高,是农行培养客户群体和新的效益
增长点的基础,也是农行信贷支持重点的基本单位。全年农行集中资金510万元,对
民营股份制企业振利油料股份有限公司,东利油料加工有限公司、南宋乡粮油加工厂
等企业进行了重点运行支持,收到明显的经济效益。其中振利油料股份有限公司199
7年实现销售收入2730万元,利润105万元,被山东省人民政府授予全省民营25强企业
之一。
四、深化农行内部改革,为新的发展创造条件。为了适应农行向商业银行转轨,
建立灵活高效的内部运行机制,强化了内部改革,一是根据市行机构改革方案,研究
制定了“五部一室”,即办公室、资金组织部、信贷部、计财部、稽核部、保卫部改
革方案,在全行实行了中层干部聘任制和一般员工聘用制,使选人用人适应了商业银
行的经营要求,整个机构改革进展顺利,达到了预期目的,增强了机关功能,保证了
各项工作的顺利开展;二是调整充实了6个基层处所的领导班子,使一批政治素质好
、文化素质高、事业心强的年轻人走上了处、所领导岗位,他们真抓实干,使处、所
工作有了很大起色,成为全行业务经营的中坚力量。

〔实行金穗信用卡,实现了新业务的快速发展〕1997年农行利津支行把拓展新业
务,增加新的效益增长点作为全行一项重要工作来抓,实行了金穗信用卡,为全行经
营注入了新的活力。现已发金穗信用卡5234张,较年初增加1235张,存款余额达110
8万元,较年初增加692万元,实现利润49万元。

〔发展金融电子化〕年初,农行利津支行制订了电子化建设实施方案,确定了电
子化建设在全行经营发展过程中的优先位置,舍得投资。1997年新上计算机网点6个
,单用户转多用户模式单位8个,已基本形成了一个以电子汇兑、门市综合业务、信
息管理、数据统计为主体的计算机应用体系,全行电子化网点覆盖率达到了100%,
计算机操作人员达到57人,拥有各种型号的计算机达到93台,促进了各项业务现代化
水平。

(程建国李国光)