【概况】 年内，以加强老干部思想政治工作为主线，以落实老干部政治、生活
待遇为重点，充分发挥老干部在“三个文明”建设中的作用。撰写的《关于健全完
善离退休干部党支部组织建设、考核表彰和教育培训“三项制度”的思考》被中共
山东省委老干部局评为全省老干部部门优秀调研报告三等奖；《东营区为老干部发
挥作用搭建“四个平台”》一文刊登在省委老干部局的《情况反映》上, 老干部局
先进事迹《真情营造幸福家》一文被编入省委老干部局主编的《情注夕阳红》一书；
《皓首映党旗》一文编入省委老干部局主编的《最美夕阳红》一书。
认真执行老干部阅读文件、政治学习、重大活动通报、联系老干部、参观视察、走
访慰问等制度，坚持送文件上门，做好文件传阅记录。为老干部免费订阅《党员干
部之友》《老干部之家》《老年教育》等杂志，组织老干部学习党的十六届五中、
六中全会、区“两会”精神，举办“东营区树立社会主义荣辱观”报告会和“学习
党的十六届六中全会精神”报告会，举办东营区“庆七一”老干部座谈会。认真执
行离休干部离休费、医药费台账制度，离休费按时足额发放，医药费按规定据实报
销，确保“三个机制”高效运行，老干部满意率100%。按照规定及时调整军队移交
地方离休干部的生活待遇。 制定《亲情服务实施细则》 ，把“一敬”（敬语）、
“二勤”（腿勤、嘴勤）、“三心”（热心、耐心、细心）、“四多”（思想上多
交流、感情上多沟通、工作上多请教、生活上多照顾）作为准则，“亲情服务”活
动形成长效机制。实施“123456”工作制度，每年组织老干部进行1次健康查休、2
次参观视察活动、 开展“3个1”献爱心活动、4次政治学习、5大节日慰问、6次普
遍走访。
以区老年大学和老干部党校为阵地，加强老干部思想政治工作，发挥“老有所为”
的作用。在日常授课的基础上，确保每个月组织一次大型活动，通过举办座谈会、
报告会、上党课、书画笔会等丰富多彩的活动，使广大离退休干部在“三个文明”
建设中发挥积极作用。把在全区离退休干部中开展“我为十一五做贡献”活动作为
加强老干部思想政治工作的切入点，为老干部发挥作用搭建“四个平台”：一是建
立老干部理论培训基地。以区老年大学为依托，聘请知名教授不定期地对老干部进
行理论培训，为老干部宣传党的一系列重大决策奠定坚实的理论基础。二是成立老
干部咨询团。围绕党委、政府的中心工作开展调查研究，开展建言献策和技术服务
活动。三是成立老干部宣讲团(队)，深入基层，广泛宣传新形势下党的各项重大决
策，积极做好广大干部群众的思想政治工作，把思想和行动统一到区委、区政府的
战略部署上来。四是成立稳定协助小组。发挥离退休干部威信高、政治经验丰富的
优势，充分掌握本居住区的基本情况，以高度的社会责任感和政治敏锐性把不稳定
因素消灭在萌芽状态，为建设和谐村居、和谐社区、和谐家庭做出积极贡献。通过
搭建“四个平台”发挥离退休干部党支部的战斗堡垒作用、离退休干部党员的先锋
模范作用。
年内， 在新区建成3个高标准的门球场，为广大离退休干部开展活动创造良好的环
境。组织门球、舞蹈、太极剑、象棋、扑克等文体活动，举办全区第19届老干部门
球赛，承办全市第21届老年人门球赛。有2名退休干部成为市人民医院的健康大使。
（张世亮）