【员工队伍建设】

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2009年,加强对员工的综合业务和技术培训,共组织员工培训86期,培
训人数633人次;参加市公司培训67期,培训人数208人次。同年,被省精神
文明建设委员会授予“省级文明单位”,被中共淄博市委、淄博市人民政府
授予“全市治安安民工程建设先进单位” , 被淄博市消费者协会、淄博市
工商行政管理局授予“消费维权基层两站先进单位”,被市总工会授予“工
人先锋号”荣誉称号。2010年,共组织员工培训90期,培训人数700余人次;
参加市公司培训72期,培训人数256人次,全员培训率达98%。 同年,大力开
展“创建学习型组织、争做知识型员工”、技术练兵等活动,促进员工实现
岗位成才。组织员工开展“趣味运动会”等形式多样的文体娱乐活动,活跃
员工业余文化生活,员工队伍和谐稳定。年内,再次被省精神文明建设委员
会授予“省级文明单位”,被山东省第八届消费者满意单位创建活动组委会
授予“山东省第八届消费者满意单位”称号。
(赵 静)