2007年,县劳动争议处理机构受理劳动争议案件51起,其中调解结案17起,裁决
结案28起,其他方式结案6起,涉及劳动者当事人151人,为劳动者追回工资、保险福
利等133.7万元。 2008年,随着《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国
劳动争议调解仲裁法》的实施,劳动争议案件较往年大量增加,全年受理劳动争议案
件105起,其中调解结案60起,裁决结案30起,其他方式结案15起,涉及劳动者272人,
为当事人挽回各种经济损失360余万元。
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2007年,县劳动争议处理机构受理劳动争议案件51起,其中调解结案17起,裁决
结案28起,其他方式结案6起,涉及劳动者当事人151人,为劳动者追回工资、保险福
利等133.7万元。 2008年,随着《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国
劳动争议调解仲裁法》的实施,劳动争议案件较往年大量增加,全年受理劳动争议案
件105起,其中调解结案60起,裁决结案30起,其他方式结案15起,涉及劳动者272人,
为当事人挽回各种经济损失360余万元。