1939年7月， 长桓临益四县边区行政联防办事处成立，始有干部30人，主要来源
于当地先进农民， 生活实行供给制。1949年底，全县干部增加到593人。此后，干部
主要来源于工人、农民、军队转业干部、复员退伍军人和大中专毕业生。1950年，全
县干部除吃饭外，将衣物、卫生用品按市价折发现金。1952年，实行工资分制。1953
年始，机关干部实行编制管理制度。1956年，全县干部实行全国统一的货币等级工资
制， 月人均工资41.67元。1966年“文化大革命”运动开始后，干部编制工作中断。
1978年，成立县编制委员会，恢复机关干部编制工作。1988年，全县党政群机构44个，
事业单位48个，干部1960人，其中行政1324人，事业636人。1989年1月，县编制委员
会更名为县机构编制委员会。 1991年9月，县政府制定引进专业技术人员优惠政策，
激励境外人才到桓台县建功立业。 1992年， 对企、事业单位干部全面推行聘用制。
1993年10月， 全县机关、 事业单位工作人员工资改革，人均月工资达到474.10元。
1996年，取消大中专毕业生就业计划分配，实行走向市场、双向选择、自主择业就业
政策。 8月，组织全县党政机关干部向国家公务员和机关工作者过渡考试，10月，正
式实施公务员制度。1998年始，开展人事代理工作。2002年底，全县党政群机关机构
41个， 编制1228人，实有1159人；事业单位379个，编制7302人，实有9193人；全县
党政群机关和事业单位干部、职工人均月工资1295.90元。