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[实行目标化管理,加强自身建设]

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  [实行目标化管理,加强自身建设]
为了适应新形势下信访工作的开展,更好地为深化改革服务,在治理整顿中为领 导当好参谋助手, 县信访局于1989年4月制订了对乡镇信访工作进行考核和奖惩的办 法和《桓台县关于信访工作的暂行规定》,规定了各乡镇处理信访问题的基本原则, 对几项重要指标作了具体规定。11月初,由县委、县政府统一组织,对全县13处乡镇 进行了检查评比。评出了4个先进单位,6个先进个人,通过这次检查评比,逐步落实 了县信访局制定的各项工作指标,起到了表彰先进,鼓励后进的作用,有效地推动了 全县信访工作的开展。