【概况】 2011年，临淄支公司始终把业务发展作为公司的主要工作来抓，随着
保险市场主体的增多，市场竞争空前激烈，公司能够积极适应市场竞争，积极吸
取同业公司业务发展上的经验和教训，改进各项工作。支公司员工都能以大局为
重，以事业为重，发扬不怕苦、不怕累的优良传统，团结一心投入到公司的发展
当中，为公司的稳定发展和逐步走向壮大付出了很大的精力。临淄支公司的发展
取得了较好的业绩，经营效益良好，全年完成保费收入2900万元。
【队伍建设】 临淄支公司在积极适应市场，努力开拓业务、加快业务发展的同
时，也注重了员工队伍建设，把员工队伍建设作为兴司创业的大事来抓。留住认
同大地保险企业文化，认可大地保险经营理念的一切人才。一是重点抓各部门负
责人的政治思想工作，旨在培养其认识问题、分析问题、解决问题的能力，培养
其工作责任心和事业心，使其对保险市场有了清醒的认识和准确的把握，防止了
工作上的盲目性，杜绝了工作的无序性。二是着重抓了员工思想工作，旨在培养
员工工作的忠诚度，让员工能自觉业务行为，自觉维护公司利益，积极参与市场
竞争。
【内部管理】 是年，全体员工共同努力，工作取得了一定的成绩。员工队伍团
结稳定，内部管理逐步增强，业务发展态势良好。支公司全体人员也清醒地认识
到，今后的工作还十分艰巨，面对机遇和挑战，还要以务实负责的态度，努力进
取，扬长避短，不断总结工作经验，把今后的保险工作做得更扎实，确保财产保
险事业的健康发展。 （石玲君）