【概况】 2010年，全区各级工会立足本职，发挥优势，积极作为，创先争优。
一是充分发挥职工队伍主力军作用。以创建“工人先锋号”活动为载体，开展职
工建功立业竞赛活动。 组织劳动竞赛和技术比武120多项， 职工提合理化建议
2600多条， 节创价值600余万元，32个基层集体获得省市劳动竞赛优胜班组、工
人先锋号和女职工建功立业标兵岗等称号。深化职工文明素质工程，继续推进职
工书屋建设， 建成职工书屋示范点全国级1家、省级1家、市级5家。开展形势任
务教育和职工文体活动，增强职工队伍凝聚力。广泛宣传劳模和工人先锋号事迹，
营造“学习先模，争当先进”的良好氛围。8人被评为市劳动模范，1人获省富民
兴鲁劳动奖章， 3家企业获振兴淄博劳动奖状。二是切实履行维权职责。继续开
展劳动关系和谐企业创建活动，加强督促和指导，推动创建活动向更大范围、更
深层次发展。 5家企业被评为市级劳动关系和谐企业。突出职代会制度建设，推
行多种形式的厂务公开，保障职工的知情权、参与权和建议权。继续推行平等协
商签订集体合同制度，集体合同覆盖企业756家，587家企业开展了工资集体协商，
签订劳动安全卫生专项协议和女职工权益保护专项集体合同各475份。 积极做好
劳动争议调解和职工信访处理工作，维护了职工队伍稳定。三是继续加强工会组
织建设。开展“广普查、深组建、全覆盖”集中行动，突出三产企业、村居、社
区建会，全区新建工会65家，发展会员5600名。持之一恒抓基层工会规范化建设，
推动基层工会切实履行职责、发挥作用。制定了《镇（街道、局、产业）工会工
作考核细则》 ，明确任务和奖惩，促进镇一级工会更好地发挥承上启下作用，2
家工会获得全市示范乡镇（街道）工会称号。加强工会干部业务能力建设，年内
举办了民主管理、集体协商等重点业务专题培训。召开经验交流会，学习了北京、
威海等地工会会员优惠服务工作经验。四是扎实做好帮扶救助工作。多形式开展
送温暖活动。在充分发挥区困难职工帮扶中心“龙头”作用的同时，推广建立困
难职工救助基金， 39家企业工会牵头成立救助基金，筹集资金570万元，覆盖职
工近5万人。年内，区总工会受到市级以上表彰11次，帮扶救助、职工书屋建设、
工人先锋号创建等工作走在了全市乃至全省的前列。区政府被表彰为全省厂务公
开民主管理工作先进集体，区总工会获得全国职工书屋建设先进单位、全国“五
五”普法先进单位等多项荣誉称号。
【深化厂务公开民主管理工作】 以职代会星级创建活动为载体，强化职代会制
度建设，督导各级职代会在规范程序、发挥作用上下功夫，督促未建职代会的企
业尽快建立职代会。推行多种形式的厂务公开，保障职工的知情权、参与权和建
议权。 6月23日，全省厂务公开民主管理工作检查组到淄博检查，临淄区代表淄
博市接受了检查。检查组到山东齐都药业有限公司、区人民医院现场检查，并召
开了职工代表座谈会。
【深化“工人先锋号” 创建活动】 在全区推广王庄煤矿“工人先锋号”创建工
作经验， 五一期间在临淄电视台宣传了部分先锋号的事迹。7月，市总工会对临
淄区“工人先锋号”创建活动调研总结，推广了临淄的做法。
【深化劳动关系和谐企业创建活动】 3月，区委区政府在全区经济工作会议上表
彰了30家区级劳动关系和谐企业。区总工会加强督促和指导，推动创建活动向更
大范围、更深层次发展，1000多家企业、10万多名职工参加到创建活动中。至年
底，5家企业被评为市级劳动关系和谐企业。
【推广建立困难职工救助基金】 把建立困难职工救助基金作为提高基层工会帮
扶救助能力的重要手段，制定了专门文件，明确标准和要求，加强督促和指导。
39家企业工会牵头成立了救助基金，筹集资金570万元，覆盖职工近5万人。
【全国总工会调研组到临淄调研】 6月10日，全国总工会副主席王炯带调研组到
临淄，就企业工会工作进行调研。调研组在淄博市王庄煤矿和山东齐都药业有限
公司分别召开工会干部代表座谈会和职工代表座谈会，听取工会工作情况汇报，
征求职工意见和建议，并视察了职工食堂、宿舍。
【王庄煤矿工会荣获“全国模范职工之家”称号】 5月，王庄煤矿被全国总工会
表彰为“全国模范职工之家”，这是全区获此殊荣的第二家工会组织。
【职工消夏纳凉电影月活动】 6月，组织“全区职工消夏纳凉电影月”活动，精
选影片58部，在重点企业、大型建筑工地和职工聚居的社区为职工群众巡回放映
电影60场次，丰富了职工群众的文化生活。
【“凤凰杯”职工才艺展】 4月，组织“凤凰杯”庆五一职工摄影、硬笔书法、
才艺作品展览，112件作品获奖。获奖作品在凤凰镇展出后，又在其他镇（街道）
和部分重点企业进行巡回展出。 （贾凤玲）