2007年全市人事工作取得了新的重要进展。在全省率先整体实现了机关事业
单位人员“一编一人一卡一岗一薪”的实名制管理，人事和机构编制管理严格正
规；实施“三支一扶”计划和“一村一名大学生”工程扎实有效。市人事局连续
两年保持了省级文明机关称号，被评为全省人事编制信息先进单位，人事考试工
作连续三年被省人事厅评为先进。市人事局局长、市编委办公室主任许德福被评
为全国机构编制系统先进工作者。
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2007年全市人事工作取得了新的重要进展。在全省率先整体实现了机关事业
单位人员“一编一人一卡一岗一薪”的实名制管理，人事和机构编制管理严格正
规；实施“三支一扶”计划和“一村一名大学生”工程扎实有效。市人事局连续
两年保持了省级文明机关称号，被评为全省人事编制信息先进单位，人事考试工
作连续三年被省人事厅评为先进。市人事局局长、市编委办公室主任许德福被评
为全国机构编制系统先进工作者。