广泛开展“五个好”（领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、工作业绩好、基层和群众反
映好）基层党组织创建活动，促进了基层党组织工作的制度化、规范化、经常化；以开展先进性教育
活动为契机，对36个软弱涣散、瘫痪半瘫痪的企业党组织领导班子进行了整顿，新建改建机关和企事
业单位党委、总支、支部190个。换届改选直属机关党委、总支、支部13个，考察配备专职党务工作
者21名，充实调整机关党委（纪委）班子成员166名，基层党组织领导班子整体素质明显提升；严格
执行发展党员工作程序，改进完善“两推荐、一公示”（党员、群众推荐，发展后公示）和“五制”
（公示制、票决制、上级党组织派人谈话制、党员领导干部亲属子女入党申报制、责任追究制）管理
措施，全年培训发展对象235名，发展党员233名，发展党员工作质量不断提高；层层开展了“评先树
优”活动，工委对市直参加第一批先进性教育活动和试点的部门单位的417名优秀党员进行了表彰；
认真做好党员和党组织信息库建设工作，推动了党内管理工作的科学化。