董事会成立了薪酬分配、提名、风险控制、关联交易控制四个专门委员会，制定、完善了董事会
各专门委员会一系列规章制度。健全了监事会，配备了监事长，成立了监事会办公室及审计、提名两
个专门委员会，制定完善了监事会及各专门委员会的议事规则，初步建立起以监事会为核心的监督制
约机制。调整充实了市行、支行两级领导班子，优化了领导班子结构。成立了增资扩股领导小组及办
公室，制定了增资扩股方案，有计划、有步骤、有重点地开展增资扩股工作，共签订企业入股意向书
26份，金额达3.6亿元，实际落实入股资金25079万元，年末，实际到位入股资金18279万元，全行资本
金总额达37550万元，资本充足率为8.02%，达到了监管要求。