重用人才

公司广泛吸纳人才，不拘一格选贤任能，在78名厂级以上干部中，最大的年龄56岁，最小的年龄
22岁，其中72人是外地人。几年来，共引进各类人才3000余人，其中专家、工程师62名（包括意大利、
西班牙、菲律宾、德国等国外专家6名）。通过岗位培养、业余培养、出国培养等方式，先后培养财
会、营销、副厂级以上干部900余名。对于特殊岗位上的人才，选送到国内知名大企业、科研单位或
大专院校脱产学习，几年来仅到国外学习深造的就达300多人次，为企业做大做强奠定了坚实的基础。