政法综治队伍建设

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各加强级领导班子建设,市委政法委调整充实了4名副县级领导干部,将市委政法委和市中级法
院的政工部门由正科级调整为副县级。调整了4名县区政法委书记,将两名年轻、高学历的人员提拔
为县区委常委、政法委书记。市直政法部门提拔充实了14名副县级以上领导干部,提高了队伍的整体
素质。研究制定了三年的培训规划和年度实施计划,有计划有目的的抓了干警岗位培训,并积极鼓励
和支持干警参加法律专业自学、函授学习;采取举办知识竞赛、业务考试、庭审观摩、技术比武等方
式组织干警学习法律知识,提高了干警的专业技能和实际工作能力。年内,全市共有97名政法干警参
加了法学研究生进修班学习,325名干警参加了各级政法院校培训,218名干警参加了各级党校培训。
法院系统全面推行大立案、审判流程管理改革,进行了审判长、独任审判员选任制改革,规范了合议
庭工作机制。检察机关全面推行了主诉检察官和主办检察官办案责任制,开展了出庭公诉评审、公诉
引导侦查、庭前证据开示、普通刑事案件简易审等多项改革。公安机关全面推行了警务公开,对刑侦
等11个警种的406项业务内容实行了公开,并推行了交通事故责任公开认定、行政案件公开审理制度,
实施了110接受群众投诉等措施。从严治警措施得到进一步落实。政法各部门普遍建立健全了廉政建
设责任制、执法责任制和错案追究责任制。全年共协调重大疑难案件13起,在执法大检查中,共抽查
严打以来的案卷2697件,重点督查督办上级机关及领导批办的案件16件,确保了严打整治斗争的顺利
进行。全市政法机关共聘请执法执纪监督员2030名,向社会各界发放征求意见信1万余封,并在市人
民广播电台开设了"行风热线"。全年共查处了3名干警违法违纪案件。积极开展便民利民活动,7月,
市直政法各部门走上街头现场办公,解决群众提出的疑难问题。组织广大干警开展扶贫帮困、结对子、
献爱心活动。全市政法系统帮扶贫困村170个,联系困难户700户,救助失学儿童31名,捐款捐物5万
余元。