确定“离退休干部党组织建设规范化”为市委老干部局机关党建工作创新“书记项目”,深入开
展“两亮一做一争”活动。建立实施“三个清单”制度,对21项重点任务进行分解。做好“三引一促”
工作,全年实现招商引资到位资金7475万元,引进B类创新人才1名、C类高层次人才10名。做好第一书
记任职和“结亲连心”工作,帮助第一书记任职村工作组争取各类项目资金100余万元,为结对帮扶
群众解决诉求12件。先后在全省深入推进老干部工作转型发展研讨班、老干部志愿服务工作现场经验
交流会、老干部系统办公室主任座谈会上作典型发言,局机关及下属4个单位整体创建为“省级文明
单位”。
(王琼斯)
【自身建设】
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确定“离退休干部党组织建设规范化”为市委老干部局机关党建工作创新“书记项目”,深入开
展“两亮一做一争”活动。建立实施“三个清单”制度,对21项重点任务进行分解。做好“三引一促”
工作,全年实现招商引资到位资金7475万元,引进B类创新人才1名、C类高层次人才10名。做好第一书
记任职和“结亲连心”工作,帮助第一书记任职村工作组争取各类项目资金100余万元,为结对帮扶
群众解决诉求12件。先后在全省深入推进老干部工作转型发展研讨班、老干部志愿服务工作现场经验
交流会、老干部系统办公室主任座谈会上作典型发言,局机关及下属4个单位整体创建为“省级文明
单位”。
(王琼斯)