临沂市技师学院是国家级高技能人才培训基地和中央财政支持的职业教育实训基地，山东省高技
能人才培训基地，山东省现代农业技术培训基地，山东省和临沂市“工友创业”实训基地，临沂市公
共实训基地，临沂电子商务培训机构、市级综合性公共实训中心。学校占地总面积26.8公顷，设有6个
教学机构， 12个职能处室，建有10个教学实训中心和42个现代化实验实训室，拥有各类教学实习设备
7000多台套，开设专业60余个；有教职工432人，其中全国技术能手1人，国家级裁判员4名，省级裁判
员5名，省、市技术能手40人，省、市首席技师26人，教学名师20人，具有副高级以上职称者133人，
中级职称者172人；在校学生12559人。
教学管理工作。开展“教学质量年”建设和“成就创业梦,强技靓沂蒙”岗位练兵活动，表彰先
进教研室18个、先进班级50个、先进教师50人、先进学生200人。全面推行实训车间和实训室6S管理模
式，推进实训教学规范化。承办第12届山东青年职业技能大赛，举办了师生技能比武和学生创新创意
作品大赛，教学质量稳中有升。在第44届世界技能大赛山东省选拔赛临沂初赛7个竞赛项目中，学院
学生获得6个第一，15名学生选手代表临沂参加山东省选拔赛；在第44届世界技能大赛山东省选拔赛上，
焊接、烘焙、电气装置和工业控制项目分获一等奖，6名学生选手入选第44届世界技能大赛山东省集
训队。其中焊接项目以集训第一名、第二名的成绩代表山东省参加全国选拔赛，总成绩列全国各省区
代表队第二名。在第12届山东省青年职业技能大赛中，学院获得机修钳工专业第一名、第二名，并代
表山东省参加“振兴杯”全国青年职业技能大赛。在2016年全省职业院校高职组（非专业组）“英语
口语”比赛中，学院获二等奖。在全市各类职业技能竞赛中，学院获得15个一等奖，17个二等奖，18
个三等奖。学院天津职业技术师范大学对口升学37人，升学率达68%。机械装配与维修系被人社部评
为全国职工教育职业培训先进集体，1名教师被评为山东省青年岗位能手，5名教师被评为临沂市首席
技师。
实训能力建设。年内，成功申报国家发改委职业教育产教融合项目。从中央预算资金支出206.11
万元，购置烹饪面点实训中心设备，电子商务与市场营销、会计电算化、多媒体教室教学设备，学前
教育实训中心设备和汽车维修实训中心设备599台套；实训楼选址、环评、发改委立项、设计招标、
校园测绘、勘察、规划许可办理等工作已经完成。与临沂高新技术产业开发区、临沂经济技术开发区、
临沂综合保税区等区县就技能人才培养和实习实训等方面签订战略合作协议。与世界500强企业西门
子自动化公司签订战略合作框架协议，共同建设了具有世界标准的“先进自动化技术联合示范实训中
心”，举行了揭牌仪式，是山东省职业技工院校中第一家与西门子公司联合建设的自动化领域示范实
训中心。投入300多万元，购置实训耗材和教学设备，提升教学实训能力。
招生就业工作。开展各种中短期职业技能培训，年培训各类技能人才2000多人。与山钢集团球墨
铸铁管有限公司、鲁南制药、临沂众泰汽车、蓝海酒店集团、格凌精密机械制造有限公司等企业按照
企业新型学徒制模式招收学生428人，举办定向班11个，实行招工即招生即就业的“一体化”体制机制，
产教融合培养技能人才。参加临沂第二届“职业教育宣传周”活动，与部门签订招生任务协议，2016
年计划招生3500人，实际招生5800人，在校注册学生达12559人，招生人数连续6年在全省同类职业院校
中位居前列。推动由稳定就业向优质就业创业转变，举行就业专题报告会7场，举办了60多家用人单
位参加的就业招聘会，安置毕业生及预分实习学生2200多人，就业创业率和满意度保持100%。
学生教育管理工作。举办全市技工院校学生学籍管理暨学生资助工作座谈会，交流经验做法，提
升学籍管理及资助水平。组织参加了全国互联网+德育创新及智慧型班主任培训，举办班主任工作论
坛及班主任经验交流会，提升依法管班治班能力。实施“青年马克思主义者培养工程”，培训青年教
师骨干、青年学生骨干和团干部300多人。学院团委被评为山东省五四红旗团委，1名教师获“全国优
秀共青团员”称号，1名教师获“山东省优秀共青团员”称号；1名学生获“全国最美中职生”称号。
基础设施建设与后勤保障。采用市场化运作，引入资金100万元启动实施了校园一卡通项目。投
资960多万元实施标准化塑胶运动场、篮球场和排球场改造提升工程，改善教学条件和学生学习环境。
加强节能降耗，推进“校园节能监控平台”建设，学院被评为节能管理优秀单位。积极争取扶持政策
和资金，年内共争取生均经费资金2698.6万元，非税收入345万元。加强财务管理和审计监督工作，制
定完善《财务管理制度》《费用报销审批制度》《会计档案管理制度》《借款与预付款审批制度》等
制度，加强资产管理，开展资产清查和规范财务内部控制工作，有效防范管控学院经济活动风险。推
进后勤服务社会化、物业化管理，外包学生食堂、校园公共环境保洁和校园绿化，后勤保障能力和服
务水平全面提高。
校园文化和精神文明建设。协办“鲁商知春湖杯”2016年山东省气排球比赛、临沂市第六届女子
才艺大赛，举办“青春嘉年华”第三届科技文化艺术节、第二十七届运动会、“迎新生、庆国庆”文
艺晚会、“海棠花开”音乐会、“百工沙龙”“青春悦读行动”和“经典电影进校园”等文体活动，
开展以“青春百工行——我为职业教育代言”为主题的暑期社会实践活动，丰富校园文化生活。认真
开展城乡牵手文明共建、“文明宿舍”“文明教室”“文明和谐家庭”创建评比工作，推动文明创建
活动深入开展。年内，被省文明委命名为2016年度省级文明单位。
平安校园建设。召开平安建设推进会，与部门签订平安校园建设责任书，制定了考核实施细则。
坚持校园安全带班值班制度，开展校园安全检查和食品卫生安全专项检查16次，建立隐患排查台账，
及时消除安全隐患。 邀请市联安消防工程有限公司和市疾病预防控制中心专家作了专题报告， 举行
“拒绝校园暴力”——青春护航行动，开展消防安全知识培训和各种应急演练，提高了师生的安全防
范意识。市综治办校园安全检查组给予肯定。
自身建设。学院党委落实管党治党主体责任，先后26次研究部署党建工作。开展“创服务优品牌，
建服务型组织”活动，打造“成就创业梦，强技靓沂蒙”党建品牌。开展“结亲连心”活动，在市委
组织部满意度抽查中获得满分。做好“第一书记”任职工作，学院第二批“第一书记”工作被市委表
彰为“表现突出的派出单位”，位列“好”的等次；继续做好第三批“第一书记”工作，举行了沂堂
镇前台井社区党群服务中心建设项目启动仪式，开展“扶贫扶智，扶智送技”教育扶贫和送温暖送健
康送欢乐活动；投入资金近700万元，建成小型庄园葡萄酒厂，新建社区老年幸福院和健身广场，修
筑乡村道路3条，完善幼儿园配套设施，改厕110个。加强了基层党群组织建设，公推直选完成28个党
支部和8个党总支的换届调整工作。发挥业余党校作用，全年组织培训12期、1370人次，培养入党积极
分子210人，发展党员50人，表彰13个基层党组织、1个先进集体、80名优秀共产党员和优秀党务工作
者。1名党员受到市委表扬，2名党务工作者和2个基层党组织受到市直机关工委表扬。加强干部队伍
建设，完成了3名正县级领导干部、3名副县级领导干部和7名科级干部的调整选拔任用工作。推动党
务公开和院务公开，加强对干部人事、工程项目、招投标采购、财务管理等重点环节、重大事项的监
督检查，主动接受师生和社会监督。
（王荣圣）