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【队伍建设】

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   【队伍建设】
实施党建“五大工程”,联合市委党校成立全国城市管理系统第一个市委党校分校,打造党员特 色服务队12支, 创建特色党建品牌8个。 向兰陵县鲁城镇匡王村派驻第一书记,实施精准扶贫,投入 100余万元实施帮扶工程15项。投入5.5万元帮扶平邑县温水镇元郭一村建设“雪亮工程”,投入3万元 绿化蒙阴县云蒙湖生态区宋家场荒山1公顷。落实“三引一促”工作,实际到位资金1.93亿元,任务完 成率达201%。引进B类创新人才2名,C类高学历人才27名,其中博士1名,对接联系临沂籍在外人才80 余人。 参加行风热线节目11次,接听处置电话94个,妥善处理群众来信来访31件、网上信访投诉案件 10件。加强精神文明创建,市排水处创建为省级文明单位,市局机关党委被评为市级先进基层党组织, 驻市民服务大厅窗口、市数管中心指挥派遣科被评为市直巾帼文明岗,市照明处智能监控中心被评为 市女职工建功立业标兵岗,临沂环卫集团设备制造公司荣获市直工人先锋号,邱峰、苏成龙荣获振兴 沂蒙劳动奖章。理顺停车管理职能,新设市停车设施管理办公室,配备事业编制12名。加强市城市管 理行政执法支队机构编制人员管理,理顺了各执法大队工作职能。举办全市城管系统干部队伍执法能 力提升培训班,邀请住建部、国务院法制办、市委党校等专家授课,提高干部队伍综合素质。新媒体 宣传实现新突破,住建部“大城管”、中组部“共产党员”微信公众号3次推广经验做法。在各级各 类新闻媒体刊发稿件4500余篇,编印《临沂城管》12期、《城市管理动向》32期。市城市管理局被评 为平安临沂建设先进单位、信访工作先进单位、机关党建工作先进单位、提案承办先进单位。 (张 斌)