【干部教育培训工作】

突出加强理想信念和党性教育。重点抓好中共十八届三中、四中、五中全会精神和中共中央总书记、
国家主席、中央军委主席习近平系列重要讲话精神、沂蒙精神等的宣传教育。市委党校举办主体班次16
期，培训各类干部近1000人次，其中县处级领导干部112人；全市各级共举办各类主体班次120个，培训
干部7500余人次。大力弘扬沂蒙精神，拓展提升山东沂蒙党性教育基地，全年承接国家部委、省内外各
类班次415个，培训干部2.2万余人次。规范打造“三同”教育，加强“三同”教育教学点规范化、流程
化、模块化、精细化建设。
注重干部能力培训。围绕新常态下干部“想为、敢为、会为”的素质能力，开展“新常态新作为”
“抓好八大战略、打好六场硬仗”等系列专题培训。实施重点专题培训项目，通过“项目化运作、联合
办学”模式，先后会同市直32个部门单位，依托全国干部培训高校基地、国家级干部培训院校以及其他
社会专业培训机构开展办学，举办招商引资、“十三五”规划编制、骨干企业家、生态文明建设、现代
服务业能力提升等52个培训班共84期，培训干部42 00余人次。
拓宽干部教育培训渠道。继续办好“沂蒙干部大学堂”，定期邀请高端师资来临沂市作专题辅导报
告。启动开办市直机关分课堂、沂蒙晚霞红、规划建筑名家讲堂等一批分课堂，举办专题报告会12场、
专题讲座10期， 培训干部1万余人次。着眼干部个性需求，建立完善干部教育培训信息化平台，规范提
升干部在线学习。定期开展“每月荐书”，推动干部自主选学。