概况。鲁南技师学院前身是临沂市高级技工学校。2008年，经省政府批准改建为市高级技工学校，
年内合并市应用工程职业中专。2012年8月，省政府正式批复该校改建为鲁南技师学院。学院占地面积
42.07公顷，总建筑面积16万平方米，固定资产2.6亿元。现有教职工275人，全日制在校生5000余人,设
有20个专业共105个班级。学院内设6个行政处室、6个教学系部共12个副处级机构，拥有数控加工、电
梯、化工、汽修等各类实训中心74余个，同时设有70个校外定点实习基地，拥有先进教学实训设备
4456套，价值5672万元，综合实训条件居全市同类院校首位，在全省名列前茅。学院成为国家级重点
技工院校，学院累计向企业和社会培养输送各类专业技能人才5万余人。年内学院荣获“山东省教育
系统先进集体”“山东省技工教育先进集体”“全省职业技术培训研究工作先进单位”等荣誉称号。
教学管理工作。强化国家示范校建设的思路、管理和技术设计，实行项目建设课题化，推进建设
进程。依托国家示范校项目积极争取省教育200万元的“全省职业教育基础能力建设项目”，圆满完
成了立项报批工作。积极对接总投资达9000万元的富士康临沂培训中心在学院的落地工作，及时完成
了前期方案的编制和初步规划，为增强学院下步快速发展后劲奠定了坚实的基础。持续走“精品”特
色专业之路。化工工艺、数控加工、钳焊、车工4个专业被评为临沂市名牌重点专业，数控加工、机
电、化工工艺专业为山东省名牌重点专业，数控车工为山东省“百强专业”。先后组织1100余人次教
师进高校、下企业、出国培训，使教师的职业能力和综合素质得到大幅提升。现有省、市首席技师10
名，市级学科（专业）带头人12人，学院学科带头人15人，一体化名师22人、骨干教师92人。推行
“以赛代考”“以赛促学”教学模式，累计获省市各类奖项206余项。
招生工作。推行“订单班”和企业“冠名班”，坚持以过硬的办学实力、办学声誉、学院品牌助
推招生，努力实现“招生就是招工，上学等于就业”的办学目标，招生规模连年稳定在2000人以上。
强化校校、校地合作，服务功能显著增强。先后与临沂大学、上海市大众工业学校、同济大学签订了
《校际合作框架协议书》，实现了优势互补，资源共享；在临沂临港经济开发区、蒙山管委会设立了
分校。继续深化同临沂高新技术开发区、经济技术开发区、蒙山管委会和临港经济开发区等的务实合
作，进一步丰富了培训载体。做好与市商务局的外派劳务合作以及与市水利局库区移民培训合作，开
展“四类”培训，加大了服务政府培训力度。全年累计完成各类培训任务2000余人。
学生管理工作。深入开展“三联”（党委成员联系系部、中层干部联系班级、教职员工联系学生
宿舍）活动，全面促进“和谐校园”“文明班级”“温馨宿舍”活动的开展。实施安全教育进课堂活
动，引导学生参与公寓管理，建立公寓“梯级”管理责任制，形成了全员育人的崭新格局。
（郭 磊）
【鲁南技师学院】
视图
概况。鲁南技师学院前身是临沂市高级技工学校。2008年，经省政府批准改建为市高级技工学校，
年内合并市应用工程职业中专。2012年8月，省政府正式批复该校改建为鲁南技师学院。学院占地面积
42.07公顷，总建筑面积16万平方米，固定资产2.6亿元。现有教职工275人，全日制在校生5000余人,设
有20个专业共105个班级。学院内设6个行政处室、6个教学系部共12个副处级机构，拥有数控加工、电
梯、化工、汽修等各类实训中心74余个，同时设有70个校外定点实习基地，拥有先进教学实训设备
4456套，价值5672万元，综合实训条件居全市同类院校首位，在全省名列前茅。学院成为国家级重点
技工院校，学院累计向企业和社会培养输送各类专业技能人才5万余人。年内学院荣获“山东省教育
系统先进集体”“山东省技工教育先进集体”“全省职业技术培训研究工作先进单位”等荣誉称号。
教学管理工作。强化国家示范校建设的思路、管理和技术设计，实行项目建设课题化，推进建设
进程。依托国家示范校项目积极争取省教育200万元的“全省职业教育基础能力建设项目”，圆满完
成了立项报批工作。积极对接总投资达9000万元的富士康临沂培训中心在学院的落地工作，及时完成
了前期方案的编制和初步规划，为增强学院下步快速发展后劲奠定了坚实的基础。持续走“精品”特
色专业之路。化工工艺、数控加工、钳焊、车工4个专业被评为临沂市名牌重点专业，数控加工、机
电、化工工艺专业为山东省名牌重点专业，数控车工为山东省“百强专业”。先后组织1100余人次教
师进高校、下企业、出国培训，使教师的职业能力和综合素质得到大幅提升。现有省、市首席技师10
名，市级学科（专业）带头人12人，学院学科带头人15人，一体化名师22人、骨干教师92人。推行
“以赛代考”“以赛促学”教学模式，累计获省市各类奖项206余项。
招生工作。推行“订单班”和企业“冠名班”，坚持以过硬的办学实力、办学声誉、学院品牌助
推招生，努力实现“招生就是招工，上学等于就业”的办学目标，招生规模连年稳定在2000人以上。
强化校校、校地合作，服务功能显著增强。先后与临沂大学、上海市大众工业学校、同济大学签订了
《校际合作框架协议书》，实现了优势互补，资源共享；在临沂临港经济开发区、蒙山管委会设立了
分校。继续深化同临沂高新技术开发区、经济技术开发区、蒙山管委会和临港经济开发区等的务实合
作，进一步丰富了培训载体。做好与市商务局的外派劳务合作以及与市水利局库区移民培训合作，开
展“四类”培训，加大了服务政府培训力度。全年累计完成各类培训任务2000余人。
学生管理工作。深入开展“三联”（党委成员联系系部、中层干部联系班级、教职员工联系学生
宿舍）活动，全面促进“和谐校园”“文明班级”“温馨宿舍”活动的开展。实施安全教育进课堂活
动，引导学生参与公寓管理，建立公寓“梯级”管理责任制，形成了全员育人的崭新格局。
（郭 磊）