山东地情档案 AI 原始文本 文章:【和谐企业建设】 资料库:临沂市情资料库 章节:2012临沂年鉴 导航链接: 首页:https://shandong-chorography.org/ 根目录:https://shandong-chorography.org/toc.md 资料库:https://shandong-chorography.org/database/bg/ 资料库目录:https://shandong-chorography.org/database/bg/toc.md 章节:https://shandong-chorography.org/database/bg/section/20/ 章节目录:https://shandong-chorography.org/database/bg/section/20/toc.md 网页版本:https://shandong-chorography.org/database/bg/section/20/article/620/ 本 TXT:https://shandong-chorography.org/database/bg/section/20/article/620/index.txt ===== 原始正文(以下内容未经加工) ===== 【和谐企业建设】
以践行“国家利益至上,消费者利益至上”行业共同价值观为核心,以打造“绿叶”服务品牌为 重点,推进企业文化建设。建立了规范统一的薪酬分配体系,将薪酬分配向基层和关键岗位倾斜,为 自主招聘员工统一缴纳住房公积金,提高离退休人员福利待遇,缩小了各类别、各层级人员的收入差 距。成立志愿者服务队,加强对离退休人员的服务。开展“123”扶贫、助学活动,拿出100万元建立 “绿叶慈善基金”,对贫困零售户和烟农进行帮扶。参与“乡村文明行动”,投入300万元,在沂水 高山子、费县俄庄等6个生态村开展公益事业帮扶试点。配合市政府向省局(公司)争取抗旱资金500 万元、新农村建设资金1500万元,分别用于抗旱救灾和在蒙阴县召开的全省生态文明乡村建设现场会 观摩现场建设。 (孙庆会 王苜华)