树立“坐不住”的紧迫意识、“不服输”的拼搏意识和“创一流”的争先意识，弘扬和谐共振、
高速高效的动车组精神，五加二、白加黑的拼搏精神和攻坚克难、敢于挑战的亮剑精神，着力打造一
支敢于拼搏、勇于争先、敏于创新、务实高效创业团队，赢得了外来投资者的一致好评。加强干部管
理，坚持一切围绕工作、用工作衡量一切的用人标准；推荐提拔了正处级干部3名，副处级干部5名；
圆满完成了乡镇班子换届，提拔了副科级以上干部9名。用高效机制保障发展需要，坚持“以优取胜，
以快制胜”，实行了联审联办制、审批代办制等五项招商安商制度，优化了项目建设联席会议制度，
在“三城、四区”等重点项目建设中实行建设、招商、安商“三位一体”的推进机制。在各种困难和
重大压力面前，全区上下始终保持了一种高点定位、自我加压、积极向上、奋发有为的精神状态。靠
着这种坐不住、不服输、善谋划、争一流的创业激情和坚韧作风，在基础较差的情况下，高新区坚定
提出了“三年跨入国家级高新区行列”的奋斗目标，在全国各地高新区的激烈竞争中，全区上下同心
协力、精心准备、坚韧不拔、志在必得，积极争取中央、省市各级各部门的支持，做了大量卓有成效
的工作，成为全国革命老区中的第一个国家级高新区。
【优化创业环境】
视图
树立“坐不住”的紧迫意识、“不服输”的拼搏意识和“创一流”的争先意识，弘扬和谐共振、
高速高效的动车组精神，五加二、白加黑的拼搏精神和攻坚克难、敢于挑战的亮剑精神，着力打造一
支敢于拼搏、勇于争先、敏于创新、务实高效创业团队，赢得了外来投资者的一致好评。加强干部管
理，坚持一切围绕工作、用工作衡量一切的用人标准；推荐提拔了正处级干部3名，副处级干部5名；
圆满完成了乡镇班子换届，提拔了副科级以上干部9名。用高效机制保障发展需要，坚持“以优取胜，
以快制胜”，实行了联审联办制、审批代办制等五项招商安商制度，优化了项目建设联席会议制度，
在“三城、四区”等重点项目建设中实行建设、招商、安商“三位一体”的推进机制。在各种困难和
重大压力面前，全区上下始终保持了一种高点定位、自我加压、积极向上、奋发有为的精神状态。靠
着这种坐不住、不服输、善谋划、争一流的创业激情和坚韧作风，在基础较差的情况下，高新区坚定
提出了“三年跨入国家级高新区行列”的奋斗目标，在全国各地高新区的激烈竞争中，全区上下同心
协力、精心准备、坚韧不拔、志在必得，积极争取中央、省市各级各部门的支持，做了大量卓有成效
的工作，成为全国革命老区中的第一个国家级高新区。