1996年是“九五”计划的第一年，市总工会围绕本市“九五”规划，发动职工开展以质量、管理、
效益为主要内容的劳动竞赛，为振兴沂蒙建功立业。根据工作需要，重新调整公布了以分管市长为主
任的市劳动竞赛委员会，加强了对竞赛工作的领导，并对竞赛工作提出了具体要求。有8个县区调整
了竞赛领导小组，6个县区召开了专题动员大会。全市劳动竞赛内容丰富、主攻方向明确，在工业企
业以“管理、效益”为主题，以“四创四降”为主要内容；在金融、邮电、电业、财贸系统开展“为
社会承诺优质服务”竞赛；在建委、交通公路系统开展“重点工程创优”竞赛；市工会女工委动员全
市女职工开展了“双文明建功立业竞赛”活动。各县区、各系统都制定了竞赛目标、考核细则和考评
制度。同时，劳动竞赛委员会与企业主管部门联合组织开展扭亏增盈、节能降耗、调整结构等方面的
竞赛，帮助亏损企业扭亏增盈。年内市总工会评选表彰了“十大技术革新能手”和“十大岗位明星”。
劳动竞赛委员会表彰了85个先进集体。
[社会主义劳动竞赛]
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1996年是“九五”计划的第一年，市总工会围绕本市“九五”规划，发动职工开展以质量、管理、
效益为主要内容的劳动竞赛，为振兴沂蒙建功立业。根据工作需要，重新调整公布了以分管市长为主
任的市劳动竞赛委员会，加强了对竞赛工作的领导，并对竞赛工作提出了具体要求。有8个县区调整
了竞赛领导小组，6个县区召开了专题动员大会。全市劳动竞赛内容丰富、主攻方向明确，在工业企
业以“管理、效益”为主题，以“四创四降”为主要内容；在金融、邮电、电业、财贸系统开展“为
社会承诺优质服务”竞赛；在建委、交通公路系统开展“重点工程创优”竞赛；市工会女工委动员全
市女职工开展了“双文明建功立业竞赛”活动。各县区、各系统都制定了竞赛目标、考核细则和考评
制度。同时，劳动竞赛委员会与企业主管部门联合组织开展扭亏增盈、节能降耗、调整结构等方面的
竞赛，帮助亏损企业扭亏增盈。年内市总工会评选表彰了“十大技术革新能手”和“十大岗位明星”。
劳动竞赛委员会表彰了85个先进集体。