按照市委、市政府的统一部署，市外经贸委针对外贸企业实际，实行了因企施策、分类指导、整
体推进的改革方案，并把改革与抓班子建设、抓党组织建设、抓经济管理紧密结合起来，保证了各项
改革工作的顺利进行。到年底，已对土畜产集团进一步进行了规范和调整，列入市属企业改革的5家
外贸公司有4家已改制，占应改制面的80%，其中一家整体转让给临沂针织厂。同时，还积极探索了
租赁、兼并、贸工农一体化等多种改革形式，使外贸企业改革得到进一步深化。做好下岗职工的再就
业工作，使外贸职工队伍保持了稳定。在机关改革方面，以推行公务员制度为契机，内部实行轮岗和
竞争上岗，进一步明确了科室、个人的目标和任务，各司其职、各负其责，增强了干部职工的责任感
和紧迫感。与改革同步，委机关还深入开展了“一学两讲”活动，使机关人员在思想、作风、纪律等
方面有了新的提高。另外，还在党风廉政建设、“三五”普法教育、计划生育、安全保卫等方面取得
新的进展。
企业和机关改革不断深化
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按照市委、市政府的统一部署，市外经贸委针对外贸企业实际，实行了因企施策、分类指导、整
体推进的改革方案，并把改革与抓班子建设、抓党组织建设、抓经济管理紧密结合起来，保证了各项
改革工作的顺利进行。到年底，已对土畜产集团进一步进行了规范和调整，列入市属企业改革的5家
外贸公司有4家已改制，占应改制面的80%，其中一家整体转让给临沂针织厂。同时，还积极探索了
租赁、兼并、贸工农一体化等多种改革形式，使外贸企业改革得到进一步深化。做好下岗职工的再就
业工作，使外贸职工队伍保持了稳定。在机关改革方面，以推行公务员制度为契机，内部实行轮岗和
竞争上岗，进一步明确了科室、个人的目标和任务，各司其职、各负其责，增强了干部职工的责任感
和紧迫感。与改革同步，委机关还深入开展了“一学两讲”活动，使机关人员在思想、作风、纪律等
方面有了新的提高。另外，还在党风廉政建设、“三五”普法教育、计划生育、安全保卫等方面取得
新的进展。