山东地情档案 AI 原始文本 文章:领导班子建设不断加强 资料库:临沂市情资料库 章节:1998临沂年鉴 导航链接: 首页:https://shandong-chorography.org/ 根目录:https://shandong-chorography.org/toc.md 资料库:https://shandong-chorography.org/database/bg/ 资料库目录:https://shandong-chorography.org/database/bg/toc.md 章节:https://shandong-chorography.org/database/bg/section/10/ 章节目录:https://shandong-chorography.org/database/bg/section/10/toc.md 网页版本:https://shandong-chorography.org/database/bg/section/10/article/619/ 本 TXT:https://shandong-chorography.org/database/bg/section/10/article/619/index.txt ===== 原始正文(以下内容未经加工) ===== 领导班子建设不断加强
坚持抓班子带队伍,抓重点带全盘和“给你位子要票子,拿不出票子让位子”的原则,把解决班 子问题作为实现企业扭亏解困的突破口,因企施策,对症下药,先后对苍山、沂水、河东三个弱势企 业的领导班子进行了调整。苍山县医药公司采取了民主选举的办法,经职工群众投票产生了经理人选。 沂水县医药公司在职工意见比较集中的情况下,采取了民主推荐与行政任命相结合的办法,由一名年 轻的中层干部担任了经理。对河东区医药公司则采取了以强带弱,跨县区联合的办法,组建了临沭、 河东联合医药公司,由临沭县医药公司经理兼任了联合公司经理。3个企业的班子调整后,工作均有 了明显起色。此外,全行业深入开展“一学两讲”集中教育和职工读书活动,积极实施省局提出的职 工培训“百千万工程”,职工教育蓬勃兴起,全行业整体素质得到不断提高。