【概况】2004年，市直机关党的工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会精神，按照市委、市政府“坚持‘五个统筹’、建设系统‘九州’”的总体部署，以创建学习型、开放型、服务型、创新型、执法型、文明型、规范型、廉政型的“八型”机关为总抓手，全面加强机关党的思想、组织、作风和制度建设，为进一步优化滨州发展环境，促进全市超常规跨越式发展做出了积极贡献。
强化理论武装工作。机关工委坚持把理论武装工作放在首位，按照中央、省委和市委的要求，认真组织广大党员干部深入学习“三个代表”重要思想、科学发展观、十六届三中、四中全会精神，认真贯彻落实市委六届五次、八次全委会的各项部署，组织广大党员投身于“解放思想抢机遇、破‘空’排‘难’快发展”大讨论活动，提高党员队伍的理论水平。编印了《十六届四中全会学习材料》，发至市直机关全体党员手中。组织举办了学习党的十六届四中全会精神理论骨干培训班、解放思想大讨论活动座谈会。举办了2期科级干部培训班，共计培训248人。年内，市直机关各党组织共举办各类理论学习培训班236期，培训党员干部8700多人次，组织党课556次，党员参加人数9900人次，收到了良好的社会效果。
突出工作重点，为促进招商引资做贡献。围绕“招商引资优惠年”的重要任务，积极开展各项活动。继续在市直机关开展了争创招商引资先进基层党组织和优秀共产党员活动, 动员广大党员干部把思想和行动统一到招商引资上来，为全市的大开放、大招商提供思想动力。组织编印了《招商引资实用手册》，发至市直机关全体党员。组织了部分党务干部赴温州、苏州开展招商推介活动，举办了招商引资推介会，并邀请部分企业家来滨参观考察，签订项目合同7项，协议资金5600万元。以节会为载体，广泛搭建招商平台。配合市委、市政府招商引资活动的开展，组织参与了“搭建招商平台，展示滨州风采”综艺晚会、滨州市第二届体育节暨首届群众体育大会团体操表演、庆祝建国55周年大型歌咏晚会等文体节目。
加强机关党的基层基础建设。组织了对市直机关党组织进行双年度党务目标考核，并根据考核的结果，在“七一”前夕，对35个先进基层党组织、93名优秀共产党员和35名优秀党务工作者进行了表彰。进一步加强了对机关党组织的整顿与管理，全年共计改选班子29个， 新建机关党组织6个，对17个进行了调整。在认真总结换届选举工作的基础上，制定了《党的基层组织换届选举工作程序》，有效地指导和规范了基层组织选举工作。认真抓好入党积极分子培训和发展党员工作，举办了入党积极分子培训班， 培训人员298名，全年发展党员327名，为272名预备党员办理了转正手续。继续推行机关党建工作责任制，推进党员领导干部“一岗双责”的落实，增强了基层党组织工作的活力。这一做法得到了省直工委的充分肯定，在全省机关党委书记会议上进行了交流发言。
扎实做好党员先进性教育试点和准备工作。根据市委安排，对滨州职业学院、市法院、惠民县交通局三个单位的党员先进性教育的试点工作进行了指导。在总结参与和指导试点工作的基础上，扎实做好面上先进性教育活动的准备工作，对市直95个单位的流动党员和离退休党员数进行了详细排查和摸底统计，对班子不健全和软弱涣散的党组织进行了充实调整，理顺了党员的组织关系，为市直机关面上开展先进性教育活动打下了坚实的基础。
加强党风廉政建设。加强党风党纪教育。在市直机关广泛开展了“勤政、为民、清廉”教育活动和组织“一法两条例”学习教育活动。编印了《“一法两条例”学习材料》，发至市直机关全体党员。聘请了有关专家对市直机关专职党务干部进行了辅导。组织了“一法两条例”学习竞答活动，机关3800多名党员干部参加了活动，收到良好的学习效果。狠抓了“廉政型”机关建设，全年共计举办各类廉政报告会106场，参加7400多人次，播放廉政教育片271场次，收看1.3万余人次。
认真做好“处法”工作，维护社会稳定。认真排查情况，切实做好防范控制工作。在敏感期、重大节假日，做好重点单位、重点人员的工作，及时了解动态，督导检查各单位责任制的落实情况， 年内，共计下单位督查7次。由于预防得力，全年市直机关无一例闹事和越级上访事件，为滨州的社会稳定做出了贡献。
【创建“八型”机关】2004年，市直机关工委根据全市跨越发展的需要，结合机关的实际，提出了以创建学习型、开放型、服务型、创新型、执法型、文明型、规范型、廉政型为内容“八型”机关的实施意见，并被市委确定为全市90项重点工作之一。机关工委紧紧以创建“八型”机关为总抓手，着力建设一流队伍，培育一流作风，创造一流业绩，为优化发展环境、加快滨州发展提供了坚实的保证。年初，组织召开了市直机关创建“八型”机关动员大会，对创建活动的指导思想、目的意义、工作要求做了全面部署，同时在全市建设“文明滨州”、提速提效等工作会议上，又进行了再发动、再动员，使创建活动在市直机关形成了浓厚的氛围。结合双年度机关党务目标考核，对市直各单位的创建情况进行了督导检查，针对基层遇到的问题，及时给予指导与沟通。适时召开了创建“八型”机关经验交流会，市法院、市粮食局、市交通局、市教育局、 市海洋与渔业局、市地税局等6个单位作了经验介绍。市直91个单位制定了创建活动的实施方案，并组织开展了各项扎实有效的活动。为了把创建活动引向深入， 组织开展争创“服务名牌”活动，确定了7个单位进行试点。创建“八型”机关工作的做法，得到了上级有关部门的充分肯定和认可，在省委办公厅编辑的《山东信息》上予以刊发。
【机关联系民营企业工作】为进一步推动全市民营企业的发展，市委作出了机关联系民营企业的工作部署，由市直机关工委和中小企业局牵头实施。机关工委与中小企业局紧密配合，切实做好机关联系民营企业的各项工作。(1) 筹备召开了市直机关联系民营企业动员会，进一步统一了认识，提高了机关人员做好联系工作的自觉性。 (2)指导市直机关各联系单位党组织到民营企业过组织生活，促进机关人员对民营企业的了解，培养了对民营企业的感情，为企业发展提供更加优质的服务。(3) 组织机关联系民营调研活动，在全市六县一区分别召开了现场经验交流会。年内，市直机关参与联系民营企业人数共计412人， 到企业调研116次，参加企业组织生活会102次。机关单位联系民营企业，帮助企业解决了困难，促进了企业的发展，受到了所联系企业的广泛好评。
(马立业)