【概述】 1995年，全市职工教育事业得到了全面发展。各类职工学校发展到152所，配备专职职教干部、教师496人，初步形成了具有一定规模的培训体系，培训能力达8.5万人次。本年度全市职工教育工作以岗位培训为重点，坚持开展多层次、多渠道、多形式的全员培训，培训规模不断扩大。全年共举办各级各类培训班185期，培训职工7.5万人次。其中，企业管理干部1251人，企业中层管理干部6583人，专业技术人员3846人，直接有效地促进了企业发展。
8月份，根据省职教办的统一部署，在全市职工中开展了创造力开发活动，重点学习“创造学”原理，激发职工的创造潜力，为提高企业经济效益服务。全市5456人参加了学习，收到了良好效果。
11月份，市职教办按照《山东省职工中等专业学校评估内容标准细则》对全市职工中专学校逐项逐条进行了检查、评估，五莲县职工中专、市职工中专均达到了合格学校标准，并申报为全省重点职工中专学校。
为加强职教理论研究，培养职教理论骨干，促进我市职工教育事业健康发展，经报请市民政局批准，于9月5日举行了日照市职工教育协会成立大会和第一届年会。会上选举产生了33名常务理事，67名理事，讨论通过了《日照市职工教育协会章程》。
【职工学历教育取得较大发展】 全市职工中专招生工作面向社会、面向企业，采取“厂校联合招生”、“变招工为招生”等多种形式，努力拓宽招生渠道，统一招生有了新的发展，滚动招生取得较大突破。全市两所职工中专年招生1200多人。
职工大专以上学历教育也有较大发展。市职教办与济南职工科技大学联合举办的大专专业证书班，480名学员已学完全部课程，12月份举行了结业考试，合格率为95.2％。9月份又与山东干部函授大学联合举办了财会、经济管理两个专业的本科班，招收学员161人。
【全市职工教育工作会议】 9月5日，市政府召开了全市职工教育工作会议。市人大、市政协的有关领导参加了会议，市委常委，副市长肖开富同志代表市委、市政府到会做了重要讲话。这次会议传达了全省职工教育工作会议精神，总结了近几年全市职工教育工作，部署了今后一个时期的工作任务，表彰了22个职工教育先进集体和32名先进个人。
会议确定，今后一个时期，全市职工教育工作要以“三大培训工程”为重点，抓培训，促管理，增效益，为全市的改革开放、发展稳定提供可靠的素质保障。会议强调，要进一步提高对抓好职工教育工作重要性的认识，切实加强对职工教育工作的领导，真正形成搞好职工教育工作的强大合力，把职工教育工作搞得更好，促进日照市经济和社会快速发展。
（段玉山）