【工作职责】 担负日照市三区两县供用电管理业务，负责日照电网的运行维护与管理，为
广大客户提供安全、可靠、优质、高效的电力服务。
【工作成果】 2005年，共完成售电量32.03亿千瓦时，同比增长27.68%，增幅居全省之首。
线损率完成2.7%，与合同指标持平。截至12月31日，实现连续安全生产2314天。“诚信彩虹”
成为日照市首批服务名牌，荣获“全国电力企业管理创新成果一等奖”、“中国企业文化特
殊贡献奖”，入选《中国特色企业文化案例》。在荣获“全国五一劳动奖状”、“全国精神
文明建设先进单位”、“全国一流供电企业”、“全国职工职业道德建设十佳单位”、首届
“全国诚信企业”等称号的基础上，2005年又荣获“全国文明单位”、“全国企业文化建设
先进单位”、“全国五四红旗团委”、首批“国家电网公司文明单位”、“山东省部门和行
业作风建设先进单位”、“华北电网公司先进基层党委”、“日照市行风建设十佳单位”等
称号。
【重点工作】 （一）电网建设。年内投资1.6亿元，先后完成220千伏兴海变电站改造、东
港变电站扩建等7项重点工程，在全省率先完成二期农网改造，县城电网建设改造基本完成。
（二）“诚信彩虹”服务文化。坚持“四个服务”，落实“三公”调度，贯彻“三个十条”，
深化“彩虹工程”。开展“服务文化建设年”活动。制定《服务文化大纲》，形成了以“诚
信彩虹”品牌为载体的服务文化体系。7月9日，全国服务文化现场经验交流暨理论研讨会在
日照召开， 中宣部、 国资委、中国企业文化研究会、国家电网公司等领导对日照供电公司
“铸品牌强行风，建文化促服务”的做法给予高度评价。《人民日报》、《光明日报》、中
央人民广播电台等媒体予以报道。
（三）管理创新。供电系统用户供电可靠率99.989%，供电电压合格率完成99.912%，均居全
国领先水平。 开展创一流同业对标，公司安全管理、电网运行2个专业被命名为山东电力集
团公司创一流同业对标2005年度专业管理标杆。《供电企业服务文化建设》典型经验入选国
家电网公司、山东电力集团公司典型经验库。公司荣获“日照市管理创新十佳企业”。
（四）队伍素质。加强人力资源管理，对73名重点岗位人员进行交流。41名职工通过学历认
证。加强人才队伍建设，2名职工被山东电力集团公司评定为高级专业技术人才，1名职工被
评定为高技能操作人才。开展群众练兵比武，在山东电力集团公司、全市组织的技术比武知
识竞赛活动中， 获得3个团体第一，12名职工进入前10名。公司荣获“全市学习型组织标兵
单位”。
（日照供电公司）