【概述】 政府促进就业、市场调节就业、劳动者自主择业的市场就业机制基本形成，困难群体就业援助机制逐步健全，就业局势保持基本稳定； 各项社会保险制度改革稳步推进，社会保险覆盖范围不断扩大，保障能力明显增强，保障水平进一步提高。“对困难家庭及人员进行就业帮扶”、“新型农民培训工程”两项为民办实事重点项目顺利完成。劳动保障监察执法力度进一步加大，就业登记备案制度全面实施，劳动关系保持和谐稳定。基础建设进一步加强，系统能力有效提升。2008年，市局被表彰为“全省劳动保障新闻宣传工作先进单位”、“全省维稳工作先进集体”、“全省就业工作和促进农村劳动力转移就业先进集体”；市劳保处、医保处被评为“全省社会保险基金决算和2008年度预算编报工作先进单位。”市高级技工学校被山东省职业技术培训研究室授予“全省职业技能培训工作研究先进单位”荣誉称号。
【就业再就业工作】 2008年全市新增城镇就业再就业4.28万人，农村劳动力有组织转移2.28万人，其中向青岛转移农村劳动力1万余人。全市消除城镇零就业家庭131户，农村零转移就业贫困家庭164户，实现了动态消零。城镇登记失业率控制在2.9％，低于年度控制目标0.6个百分点。共发放再就业优惠证5583人，做到应发尽发；为各类安置型企业及下岗失业人员减免各项税费250.1万元，其中为从事个体经营和自主创业的失业人员减免税收102.2万元，为吸纳下岗失业人员的企业减免税收14万元；为下岗失业人员及城乡“双零”家庭成员免收行政事业性收费131.9万元。全年支出就业资金3275.33万元，较上年度增加2072.33万元，为上年度支出的2.7倍。全年发放小额担保贷款20人、45万元，同比增长10%。公共就业服务体系建设得以加强。全市各级人力资源市场规划建设全面完成，2008年全市共发布招聘信息3205条，提供各类就业岗位4.54万个。统筹城乡就业及农民工工作稳步推进，我市有1名农民工被表彰为“全省十佳农民工”、4名农民工被表彰为“全国优秀农民工”。
【社会保险工作】 制定出台了《日照市城镇居民基本医疗保险试行办法》、《关于事业单位和民间非营利组织工伤保险有关问题的通知》、《关于全面推进工伤保险工作的通知》。2008年底全市城镇基本养老、医疗、失业、工伤、生育保险参保人员分别达到25.72万人、23.41万人、14万人、16.11万人、12.64万人。调整企业退休人员待遇，人均月增养老待遇107.66元，调整后达到每月1058.71元。征缴五项社会保险基金14.76亿元，较上年增长28%。为29111人发放基本养老待遇3.76亿元，按时足额发放率和社会化发放率保持100%。扩大了被征地农民养老保险和新型农村养老保险试点范围，农村社会养老保险参保人数达到62.8万人，收缴保费2009.7万元，基金累计结余2亿余元。
【劳动关系】 发布的劳动力市场工资指导价位共计618个，比去年增加了15个职位60个价位，增长了11%。推进劳动合同三年行动计划，劳动合同签订率达到98%。发布了全市最低小时工资标准为5元。制定下发了《关于进一步规范企业职工流动加强社会保险工作有关问题的通知》，借规范职工流动之机，进一步加强社会保险工作，确保社保基金的安全。开展劳动保障执法年活动，主动检查各类用人单位4228户次，同比增长58%；受理群众投诉、举报案件1416件，结案率达97.5%；责令用人单位补发劳动者工资等待遇3926.69万元，其中民工工资2614.66万元；补缴社会保险费5500.54万元，补签劳动合同2.17万份；设立了农民工法律援助站，主要负责指导、协调全市各级农民工法律援助站工作；提高劳动争议处理效能，共立案受理劳动争议案件658件，受理案件数比去年同期增长101%；受理信访案件460件，答复率100%，息访率88%。
【职业培训和技能鉴定】 与市委组织部联合下发了《关于对首席技师选拔管理制度落实情况进行督导检查的通知》，进一步健全和完善首席技师选拔管理制度。根据《日照市首席技师选拔管理办法》规定，联合组织了全市省市34名首席技师进行了一次全面体检并召开了座谈会，进一步营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的氛围。完善评价体系，开展技师考评工作，新培养技师和高级技师643人，同比增长57%；实施金蓝领培训166人，技能扶贫250人；评选出9名日照市首席技师。广泛开展职业技能竞赛活动，促进技能人才成长。共组织举行了市级大赛9项，共47个工种，6000多人参加。加强职业技能鉴定管理，全市鉴定发证达14520人，同别增长20%，其中高级工1180人。成功创办了高级技工学校，全市技校招生达2220人。 （刘相鸿 张梅花）
【概述】 政府促进就业、市场调节就业、劳动者自主择业的市场就业机制基本形成，困难群体就业援助机制逐步健全，就业局势保持基本稳定； 各项社会保险制度改革稳步推进，社会保险覆盖范围不断扩大，保障能力明显增强，保障水平进一步提高。“对困难家庭及人员进行就业帮扶”、“新型农民培训工程”两项为民办实事重点项目顺利完成。劳动保障监察执法力度进一步加大，就业登记备案制度全面实施，劳动关系保持和谐稳定。基础建设进一步加强，系统能力有效提升。2008年，市局被表彰为“全省劳动保障新闻宣传工作先进单位”、“全省维稳工作先进集体”、“全省就业工作和促进农村劳动力转移就业先进集体”；市劳保处、医保处被评为“全省社会保险基金决算和2008年度预算编报工作先进单位。”市高级技工学校被山东省职业技术培训研究室授予“全省职业技能培训工作研究先进单位”荣誉称号。
【就业再就业工作】 2008年全市新增城镇就业再就业4.28万人，农村劳动力有组织转移2.28万人，其中向青岛转移农村劳动力1万余人。全市消除城镇零就业家庭131户，农村零转移就业贫困家庭164户，实现了动态消零。城镇登记失业率控制在2.9％，低于年度控制目标0.6个百分点。共发放再就业优惠证5583人，做到应发尽发；为各类安置型企业及下岗失业人员减免各项税费250.1万元，其中为从事个体经营和自主创业的失业人员减免税收102.2万元，为吸纳下岗失业人员的企业减免税收14万元；为下岗失业人员及城乡“双零”家庭成员免收行政事业性收费131.9万元。全年支出就业资金3275.33万元，较上年度增加2072.33万元，为上年度支出的2.7倍。全年发放小额担保贷款20人、45万元，同比增长10%。公共就业服务体系建设得以加强。全市各级人力资源市场规划建设全面完成，2008年全市共发布招聘信息3205条，提供各类就业岗位4.54万个。统筹城乡就业及农民工工作稳步推进，我市有1名农民工被表彰为“全省十佳农民工”、4名农民工被表彰为“全国优秀农民工”。
【社会保险工作】 制定出台了《日照市城镇居民基本医疗保险试行办法》、《关于事业单位和民间非营利组织工伤保险有关问题的通知》、《关于全面推进工伤保险工作的通知》。2008年底全市城镇基本养老、医疗、失业、工伤、生育保险参保人员分别达到25.72万人、23.41万人、14万人、16.11万人、12.64万人。调整企业退休人员待遇，人均月增养老待遇107.66元，调整后达到每月1058.71元。征缴五项社会保险基金14.76亿元，较上年增长28%。为29111人发放基本养老待遇3.76亿元，按时足额发放率和社会化发放率保持100%。扩大了被征地农民养老保险和新型农村养老保险试点范围，农村社会养老保险参保人数达到62.8万人，收缴保费2009.7万元，基金累计结余2亿余元。
【劳动关系】 发布的劳动力市场工资指导价位共计618个，比去年增加了15个职位60个价位，增长了11%。推进劳动合同三年行动计划，劳动合同签订率达到98%。发布了全市最低小时工资标准为5元。制定下发了《关于进一步规范企业职工流动加强社会保险工作有关问题的通知》，借规范职工流动之机，进一步加强社会保险工作，确保社保基金的安全。开展劳动保障执法年活动，主动检查各类用人单位4228户次，同比增长58%；受理群众投诉、举报案件1416件，结案率达97.5%；责令用人单位补发劳动者工资等待遇3926.69万元，其中民工工资2614.66万元；补缴社会保险费5500.54万元，补签劳动合同2.17万份；设立了农民工法律援助站，主要负责指导、协调全市各级农民工法律援助站工作；提高劳动争议处理效能，共立案受理劳动争议案件658件，受理案件数比去年同期增长101%；受理信访案件460件，答复率100%，息访率88%。
【职业培训和技能鉴定】 与市委组织部联合下发了《关于对首席技师选拔管理制度落实情况进行督导检查的通知》，进一步健全和完善首席技师选拔管理制度。根据《日照市首席技师选拔管理办法》规定，联合组织了全市省市34名首席技师进行了一次全面体检并召开了座谈会，进一步营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的氛围。完善评价体系，开展技师考评工作，新培养技师和高级技师643人，同比增长57%；实施金蓝领培训166人，技能扶贫250人；评选出9名日照市首席技师。广泛开展职业技能竞赛活动，促进技能人才成长。共组织举行了市级大赛9项，共47个工种，6000多人参加。加强职业技能鉴定管理，全市鉴定发证达14520人，同别增长20%，其中高级工1180人。成功创办了高级技工学校，全市技校招生达2220人。 （刘相鸿 张梅花）