【概述】 1998年，日照市总工会实行了主席公开接访制度；建立下岗职工再就业服务站1处，工会干部困难企业联系点7个，职工消费合作社8家；举办下岗职工再就业经验交流会、先模事迹报告会和各种职工文娱活动42场次；评出山东省劳模12人，全国“五·一”劳动奖状获得者1人；表彰先进集体、单位80余个，先进个人200多名，文明职工家庭10个；开展技术练兵、比武活动196次，参加职工23万人次；参与企业思想政治工作和上访问题大型调查3次，处理意外伤害事故3起；协助政府及有关部门救助困难职工3762人，发放救助金900多万元；走访慰问特困、病灾职工家庭48户，发放慰问金21550元；设立信息直报点8个，聘请并培训工会信息员150余名。年末，全市基层工会组织发展到753家，工会会员133923人，占职工总数的92.7％；签订集体合同的企业356家；建立职代会制度的企事业单位达98％以上。
【深化建家升级活动】 年初，制定了建设“职工之家”活动千分制考核细则。3月，下发了《关于对市级以上模范职工之家进行复查验收并评选表彰一批市级模范职工之家的通知》，要求各级工会组织按照全国总工会新要求，深化建家升级活动。8月、10月，先后在日照港务局和五莲县城市信用社中心社召开深化建家升级活动现场会和经验交流会，介绍、推广日照港务局工会等20多个单位的建家活动经验。11月，组成10余个考核小组，分头复查验收市级以上模范职工之家，并对所有“职工之家”进行千分制考核。12月，对42个市级模范职工之家进行表彰。年内，推荐表彰省级模范职工之家2个，全国模范职工之家1个，全国模范职工小家2个。
【开展“四创”劳动竞赛】 2月，市总工会要求深入开展创十佳企业、“星级”优质服务窗口、十大优秀经营管理者、十大杰出职工劳动竞赛活动。全市有116个企业的9.6万名职工参加“四创”活动，活动面达85.6％以上。活动中，提出合理化建议56896条，采纳18901条，实施13822条，创直接经济效益1500多万元。年末，授予山东华龙纺织集团等10个单位“十佳企业”称号，授予中国农业银行日照市东港区支行等10个单位“五星级优质服务单位”称号，授予刘立湘等10人“十大优秀经营管理者”称号，授予庄肃梅等10人“十大杰出职工”称号。
【成立首家私营企业工会联合会】 6月，根据新经济组织建会要求和日照实际，确定在五莲县街头镇进行私营企业工会联合会建会试点。9月，市总工会和五莲县总工会先后4次到街头镇私营企业进行建会动员，阐明建会意义，提出具体要求，并对建会有关细节问题进行指导。11月11日，五莲县街头镇石材企业工会联合会成立大会暨全市民营企业建会现场观摩会在街头镇召开。会议依照程序选举产生工会委员会和经费审查委员会，并选举街头镇人大主任王晋民为联合会主席。
【进行工会法人资格登记】 1月，市总工会印发了《山东省基层工会法人资格登记管理实施细则》和《日照市基层工会法人资格登记管理实施方案》，成立工会法人资格登记领导小组，集中人力和时间，开展工会法人资格登记的前期准备工作。5月，下发《关于调整基层工会法人资格登记中有关基层工会资产数额标准的通知》，并聘请审计人员对申请登记单位验资、审核。最后确定，山东莲宝矿业集团公司工会委员会等125个基层工会通过验资并取得工会法人资格，8月予以公布。
【实行特困职工医疗优惠政策】 市总工会与市卫生局于3月份联合下发《关于对特困职工实行医疗优惠待遇的通知》，推出特困职工医疗优惠政策。规定：特困职工持有效期内的“特困职工优待证”和本人身份证，到市人民医院、市中医院、市妇幼保健院、市精神卫生中心、市结核病防治所、市皮肤病防治所就诊，可享受以下优惠待遇：免收普通门诊挂号费；做CT、核磁共振、胃镜、动态心电图、r照像、彩超检查时，减少20％的大型设备检查费；住院减少床位费50％、治疗费20％；尽量使用价廉同效药品，就医优先检查、优先住院、优先治疗；特困职工住院治疗，各专业科室高级职称技术人员要随时应诊，并免收会诊费。此政策出台后，得到广泛好评。
（任民）