村居就业
1998年起，济宁市开始开展选拔优秀毕业生到村居工作。各县（市、区）通过公开招考等方式，选拔高校毕业生到村居、社区工作。2003年，市委组织部、市人事局联合印发《关于进一步做好选拔高校毕业生充实村居班子工作的意见》，规定不定期采用公开招考的方式，选拔一定数量的普通高等院校大专以上学历应届毕业生和往届未就业毕业生充实到农村、社区班子。选拔的优秀毕业生实行聘用制，聘期为2年，聘用期满考核合格的继续聘用，由乡镇（街道）统一管理。其档案工资按全额事业单位工资标准核定，享受当地全额事业单位同等条件工作人员的工资、保险待遇，所需费用由县乡两级财政和村居共同承担。县乡事业单位补充工作人员，主要从在村居工作两年以上且表现突出的毕业生中选聘。对担任村居党支部书记或委员会主任3年以上，并做出突出成绩的毕业生，可以根据工作需要选拔到乡镇（街道）担任副科领导职务。1998—2010年，各县（市、区）通过公开招考等形式，共选拔300余名毕业生到村委会和社区工作。
“三支一扶”大学生招募
2006年，济宁市组织开展高校毕业生到乡镇从事支教、支农、支医和扶贫等工作，2006—2010年，招募“三支一扶”大学生893人，期满618人，就业611人，期满就业率98.89%。
就业见习
2009年，市政府制定并出台《济宁市高校毕业生就业见习基地管理办法》，鼓励济宁生源未就业高校毕业生参加就业见习，通过岗位锻炼提高专业素质和就业能力。见习期限为6～12个月，见习期间由见习单位按月发给见习毕业生不低于当地最低工资标准的见习生活补贴，办理人身意外伤害保险，生活补贴所需经费由同级财政和见习单位按4∶6的比例分担。至2010年，全市建立就业见习基地107个，累计招聘见习毕业生3341人。
农业科技示范服务
1997年起，全市约有1200多名毕业生活跃在基层一线，义务向农民传授“两高一优”农业使用新技术。至2010年，共举办各类培训班100多期，培训科技种田带头人3000多人。
经济发达地区锻炼
1997年始，济宁市积极组织未就业毕业生到沿海和南方等经济发达地区务工锻炼。至2010年，全市外出务工的毕业生1万多人，其中一部分毕业生得到充分锻炼，有的在发达地区扎根落脚，成为经济能人，有的返乡创办小型经济实体，促进家乡发展。
2009年4月18日，济宁市第十一届技工院校技能比武暨就业洽谈会举办。
企事业单位工作 1998年，市人事局下发《关于选调大学毕业生充实重点企业集团的通知》，选拔优秀应届毕业生1000余名充实到济宁市重点企业集团。2000年9月，市委市政府制定印发《关于企事业单位引进人才的暂行规定》，积极引进全日制本科以上学历毕业生到企事业单位工作，并在工资福利、住房、家属随调、人事代理、创办实业、科研开发等方面提供优惠政策。至2010年，全市共引进本科以上毕业生3000余人。 民办学校工作 大中专毕业生到实施学历教育的民办学校任教，聘任期的人事档案由政府人事部门人才服务机构管理，公安部门根据户口性质，区别不同情况，分别予以落户。在民办学校工作期间，教龄连续计算；民办学校教师资格的评审，与公办学校教师同等对待、统一管理，业务进修纳入教育行政部门管理职责范围，教师进修行政部门及其他部门对民办学校在业务指导、教研活动、文件发放、表彰奖励、信息服务等方面，与公办学校同等对待。至2010年，共有1300余名毕业生到民办学校工作。 欠发达县乡工作 2005年12月，市人事局、市编办联合下发《关于支持欠发达县乡加快发展的实施意见》，规定全日制本科以上毕业生到济宁市欠发达县乡工作，可在市人才服务中心办理人事代理，3年内免收人事代理费。欠发达县乡接受急需专业的专科毕业生，不受生源地限制。并规定，自2006年起5年内，市直新录用公务员和财政拨款事业单位新进本科以上学历人员，都要到市欠发达县乡对口帮扶工作一年，工作期间的表现作为公务员登记、转正定级、职称评聘的依据。 流动站建设 2003年，市人事局制定印发《关于建设毕业生流动站的实施意见》。依托各类企事业单位（不含全额拨款和行政收费类事业单位）建立毕业生流动站。毕业生进流动站锻炼1年。其间，用人单位提供必要的工作、生活条件，薪酬由双方协商确定。锻炼表现突出的毕业生，毕业生就业主管部门优先推荐就业；企事业单位需要毕业生时，优先接收这部分毕业生。期满，用人单位对毕业生在流动站期间的表现作出鉴定，存入本人档案，作为毕业生工作实践的证明；用人单位留用的，按规定办理就业手续；未达成就业意向的，免费进入人才市场自主择业。至2010年，济宁市共有32家单位申请建立毕业生流动站，提供锻炼岗位1300多个，有1100名毕业生进站锻炼。 信息化建设 2005年，根据《关于做好山东高校毕业生就业信息网开通使用工作的通知》，全省范围内所有毕业生就业手续均使用“信息网”办理，包括用人单位招聘、与毕业生签约、报到证打印、改派与二次派遣等。截至2010年底，济宁市在“信息网”开户单位数量为1131个，全省排名第7位；单位提供岗位需求人数30180人；通过“信息网”办理就业手续12629人。2009年，济宁市高校毕业生就业服务网开通，至2010年底，有6万余人次登录访问。 特殊情况毕业生就业 三峡库区毕业生就业 1997—1998年，省人事厅先后两次分配济宁市60余名三峡库区毕业生，济宁市将这批毕业生全部安置到经济效益、工作和生活条件比较好的单位。 困难（特困）家庭毕业生就业 2005年12月，市人事局联合市委组织部等部门，联合下发《关于做好困难（特困）家庭大中专毕业生就业工作的通知》，规定一系列帮助困难（特困）家庭毕业生就业的政策。建立困难（特困）家庭大中专毕业生就业见习制度，提高毕业生就业能力。通过考试考核等方式，选拔困难（特困）家庭大中专毕业生充实到村、社区就业，截至2010年，共提供免费就业培训300余人次，先后有14名困难（特困）家庭大中专毕业生进入村、社区工作。同时把这些人员作为补充乡镇、街道工作人员的重要来源；对积极接收安置困难家庭毕业生的志愿单位，通过各种渠道给予大力宣传和表彰；新上重点项目在同等条件下要优先选聘困难（特困）家庭大中专毕业生；困难（特困）家庭大中专毕业生凭人事部门发放的就业服务卡参加人事部门组织的招聘活动、择业指导以及办理求职登记、个人信息发布、查询单位用人信息等手续时，实行“一卡通”，在全市范围内免除上述费用。 市属中等专业学校毕业生就业 济宁市中等专业学校由市级毕业生就业主管部门统一管理，主要管理毕业生生源信息审核、毕业生就业方案编制、毕业生就业报到证打印、毕业生登记表发放等。2006—2010年，济宁市市属中专学校共有毕业生21565人。 表24-2-4 2006—2010年济宁市市属中等专业学校历年毕业生人数一览表 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃ 单位：人┃ ┠───────────────────────┬────┬────┬────┬────┬────┨ ┃ 学校 │ │ │ │ │ ┃ ┃ 人数 │ 2006 │ 2007 │ 2008 │ 2009 │ 2010 ┃ ┃ 年份 │ │ │ │ │ ┃ ┠───────────────────────┼────┼────┼────┼────┼────┨ ┃ 山东省济宁商业学校 │ 870 │ 803 │ 705 │ 739 │ 279 ┃ ┠───────────────────────┼────┼────┼────┼────┼────┨ ┃ 济宁市财政学校 │ 202 │ 244 │ 210 │ 199 │ 139 ┃ ┠───────────────────────┼────┼────┼────┼────┼────┨ ┃ 济宁市工业学校 │ 325 │ 207 │ 37 │ — │ — ┃ ┠───────────────────────┼────┼────┼────┼────┼────┨ ┃ 济宁市艺术学校 │ 73 │ 48 │ 30 │ 10 │ 16 ┃ ┠───────────────────────┼────┼────┼────┼────┼────┨ ┃ 曲阜师范学校 │ 160 │ 258 │ 194 │ 249 │ 189 ┃ ┠───────────────────────┼────┼────┼────┼────┼────┨ ┃ 曲阜中医药学校 │ 925 │ 762 │ 658 │ 2450 │ 810 ┃ ┠───────────────────────┼────┼────┼────┼────┼────┨ ┃ 山东省机电学校 │ 345 │ 888 │ 707 │ 647 │ 608 ┃ ┠───────────────────────┼────┼────┼────┼────┼────┨ ┃ 山东省济宁贸易学校 │ 240 │ 336 │ 141 │ 71 │ — ┃ ┠───────────────────────┼────┼────┼────┼────┼────┨ ┃ 山东省济宁农业学校 │ 156 │ 186 │ 135 │ 101 │ 235 ┃ ┠───────────────────────┼────┼────┼────┼────┼────┨ ┃ 山东省济宁卫生学校 │ 1278 │ 1286 │ 1055 │ 753 │ 606 ┃ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┷━━━━┷━━━━┷━━━━┷━━━━┷━━━━┛
企事业单位工作 1998年，市人事局下发《关于选调大学毕业生充实重点企业集团的通知》，选拔优秀应届毕业生1000余名充实到济宁市重点企业集团。2000年9月，市委市政府制定印发《关于企事业单位引进人才的暂行规定》，积极引进全日制本科以上学历毕业生到企事业单位工作，并在工资福利、住房、家属随调、人事代理、创办实业、科研开发等方面提供优惠政策。至2010年，全市共引进本科以上毕业生3000余人。 民办学校工作 大中专毕业生到实施学历教育的民办学校任教，聘任期的人事档案由政府人事部门人才服务机构管理，公安部门根据户口性质，区别不同情况，分别予以落户。在民办学校工作期间，教龄连续计算；民办学校教师资格的评审，与公办学校教师同等对待、统一管理，业务进修纳入教育行政部门管理职责范围，教师进修行政部门及其他部门对民办学校在业务指导、教研活动、文件发放、表彰奖励、信息服务等方面，与公办学校同等对待。至2010年，共有1300余名毕业生到民办学校工作。 欠发达县乡工作 2005年12月，市人事局、市编办联合下发《关于支持欠发达县乡加快发展的实施意见》，规定全日制本科以上毕业生到济宁市欠发达县乡工作，可在市人才服务中心办理人事代理，3年内免收人事代理费。欠发达县乡接受急需专业的专科毕业生，不受生源地限制。并规定，自2006年起5年内，市直新录用公务员和财政拨款事业单位新进本科以上学历人员，都要到市欠发达县乡对口帮扶工作一年，工作期间的表现作为公务员登记、转正定级、职称评聘的依据。 流动站建设 2003年，市人事局制定印发《关于建设毕业生流动站的实施意见》。依托各类企事业单位（不含全额拨款和行政收费类事业单位）建立毕业生流动站。毕业生进流动站锻炼1年。其间，用人单位提供必要的工作、生活条件，薪酬由双方协商确定。锻炼表现突出的毕业生，毕业生就业主管部门优先推荐就业；企事业单位需要毕业生时，优先接收这部分毕业生。期满，用人单位对毕业生在流动站期间的表现作出鉴定，存入本人档案，作为毕业生工作实践的证明；用人单位留用的，按规定办理就业手续；未达成就业意向的，免费进入人才市场自主择业。至2010年，济宁市共有32家单位申请建立毕业生流动站，提供锻炼岗位1300多个，有1100名毕业生进站锻炼。 信息化建设 2005年，根据《关于做好山东高校毕业生就业信息网开通使用工作的通知》，全省范围内所有毕业生就业手续均使用“信息网”办理，包括用人单位招聘、与毕业生签约、报到证打印、改派与二次派遣等。截至2010年底，济宁市在“信息网”开户单位数量为1131个，全省排名第7位；单位提供岗位需求人数30180人；通过“信息网”办理就业手续12629人。2009年，济宁市高校毕业生就业服务网开通，至2010年底，有6万余人次登录访问。 特殊情况毕业生就业 三峡库区毕业生就业 1997—1998年，省人事厅先后两次分配济宁市60余名三峡库区毕业生，济宁市将这批毕业生全部安置到经济效益、工作和生活条件比较好的单位。 困难（特困）家庭毕业生就业 2005年12月，市人事局联合市委组织部等部门，联合下发《关于做好困难（特困）家庭大中专毕业生就业工作的通知》，规定一系列帮助困难（特困）家庭毕业生就业的政策。建立困难（特困）家庭大中专毕业生就业见习制度，提高毕业生就业能力。通过考试考核等方式，选拔困难（特困）家庭大中专毕业生充实到村、社区就业，截至2010年，共提供免费就业培训300余人次，先后有14名困难（特困）家庭大中专毕业生进入村、社区工作。同时把这些人员作为补充乡镇、街道工作人员的重要来源；对积极接收安置困难家庭毕业生的志愿单位，通过各种渠道给予大力宣传和表彰；新上重点项目在同等条件下要优先选聘困难（特困）家庭大中专毕业生；困难（特困）家庭大中专毕业生凭人事部门发放的就业服务卡参加人事部门组织的招聘活动、择业指导以及办理求职登记、个人信息发布、查询单位用人信息等手续时，实行“一卡通”，在全市范围内免除上述费用。 市属中等专业学校毕业生就业 济宁市中等专业学校由市级毕业生就业主管部门统一管理，主要管理毕业生生源信息审核、毕业生就业方案编制、毕业生就业报到证打印、毕业生登记表发放等。2006—2010年，济宁市市属中专学校共有毕业生21565人。 表24-2-4 2006—2010年济宁市市属中等专业学校历年毕业生人数一览表 ┏━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┓ ┃ 单位：人┃ ┠───────────────────────┬────┬────┬────┬────┬────┨ ┃ 学校 │ │ │ │ │ ┃ ┃ 人数 │ 2006 │ 2007 │ 2008 │ 2009 │ 2010 ┃ ┃ 年份 │ │ │ │ │ ┃ ┠───────────────────────┼────┼────┼────┼────┼────┨ ┃ 山东省济宁商业学校 │ 870 │ 803 │ 705 │ 739 │ 279 ┃ ┠───────────────────────┼────┼────┼────┼────┼────┨ ┃ 济宁市财政学校 │ 202 │ 244 │ 210 │ 199 │ 139 ┃ ┠───────────────────────┼────┼────┼────┼────┼────┨ ┃ 济宁市工业学校 │ 325 │ 207 │ 37 │ — │ — ┃ ┠───────────────────────┼────┼────┼────┼────┼────┨ ┃ 济宁市艺术学校 │ 73 │ 48 │ 30 │ 10 │ 16 ┃ ┠───────────────────────┼────┼────┼────┼────┼────┨ ┃ 曲阜师范学校 │ 160 │ 258 │ 194 │ 249 │ 189 ┃ ┠───────────────────────┼────┼────┼────┼────┼────┨ ┃ 曲阜中医药学校 │ 925 │ 762 │ 658 │ 2450 │ 810 ┃ ┠───────────────────────┼────┼────┼────┼────┼────┨ ┃ 山东省机电学校 │ 345 │ 888 │ 707 │ 647 │ 608 ┃ ┠───────────────────────┼────┼────┼────┼────┼────┨ ┃ 山东省济宁贸易学校 │ 240 │ 336 │ 141 │ 71 │ — ┃ ┠───────────────────────┼────┼────┼────┼────┼────┨ ┃ 山东省济宁农业学校 │ 156 │ 186 │ 135 │ 101 │ 235 ┃ ┠───────────────────────┼────┼────┼────┼────┼────┨ ┃ 山东省济宁卫生学校 │ 1278 │ 1286 │ 1055 │ 753 │ 606 ┃ ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━┷━━━━┷━━━━┷━━━━┷━━━━┷━━━━┛