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第一节 济宁市人事局

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  第一节 济宁市人事局
1991年,济宁市人事局设办公室、调研室、干部调配科、科技干部科、奖惩任免科、工资福利科、军转干部安置办公室、岗位责任制办公室8个科室,下设市人才交流服务中心、市军队转业干部培训中心、市机关事业单位社会保险事业处、市人事考试中心,代管市编制委员会办公室。1992年12月,市机关事业单位社会保险事业处设立。1993年6月,市编制委员会办公室更名为市机构编制委员会办公室;8月,市军队转业干部培训中心更名为市转业军官培训中心。1995年2月,市外国专家局设立,为正县级行政单位,与市人事局合署,一个机构、两个牌子,同时将市引进国外智力办公室作为市外国专家局的办事机构。1996年5月,市机构编制委员会办公室由市人事局代管改为与市人事局合署;12月,市人才交流服务中心更名为市人才服务中心。1998年12月,市国际人才交流协会办公室设立。1999年8月,市机关事业单位保险处划归市劳动和社会保障局。2001年12月,市人事局设办公室、综合计划科、政策法规科、录用流动科(毕业生办公室)、公务员管理科、工资福利与离退休科、教育培训科、专业技术人员管理科、市军官转业安置办公室9个职能科室和人事科;市机构编制委员会办公室设行政机构编制科、事业机构编制科2个科室;市外国专家局为市人事局内设机构,原县级机构规格、性质不变。2003年4月,市人事争议仲裁委员会办公室设立,为副县级全额预算管理事业单位,由市人事局管理;市转业军官培训中心加挂市自主择业转业军官服务中心牌子。2005年8月,市人事局信息网络监管中心设立,挂靠市人事局办公室;10月,市人事局录用流动科(毕业生就业办公室)更名为人才开发流动科,信息网络监管中心更名为人事信息与网络监管中心;12月,增设人事信息与公务员档案管理科,与人事信息与网络监管中心合署办公。2006年10月,市人事局办公室加挂老干部科牌子;将综合计划科的职能分别划归人才开发流动科、工资福利与离退休科,暂时保留综合计划科牌子;人事科与市监察局驻市人事局监察室合署办公。2007年4月,市人才市场升格为副县级全额预算管理事业单位,加挂中国国际人才市场曲阜市场的牌子,隶属市人事局,编制从市人才服务中心调剂,市人才市场原编制收回核销。2009年7月,综合计划科更名为毕业生就业科;人事科与市监察局驻市人事局监察室不再合署办公。9月,研究室更名为综合规划科,加挂政策法规科牌子。12月,市机构编制委员会办公室单独设置,列入党委机构序列。2010年1月,市人事局撤销。