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【基层组织建设】

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突出政治功能和组织力,开展“基层党建规范提升年”活动,狠抓基层、夯实基础,推动基层党组织全面进步、全面过硬。突出抓党建促乡村振兴,将“提升农村基层党组织组织力,推动乡村组织振兴”作为书记抓基层党建突破项目,统筹推进抓党建促乡村振兴、促脱贫攻坚、促村级集体经济发展。顺利完成村和城市社区“两委”换届选举,优化村和城市社区干部队伍结构。开展扫黑除恶专项斗争,做好村和城市社区“两委”换届选举“回头看”,持续动态整顿软弱涣散党组织,对涉嫌违法犯罪的村干部坚决查处,净化农村政治生态。建好济宁农村干部学院,对村干部开展全日制大中专学历教育,为乡村振兴培育带头人,“打造乡村振兴培训基地,建强村党组织带头人队伍”的做法获得2017—2018年度山东组织工作创新奖。坚持以城市基层党建引领社会治理,全面推行网格化管理、居民说事、“红色物业”等措施,实现共建共治共享,在全省基层党建工作重点任务推进会上做典型发言。深化基层党建示范区创建,打造成方连片、示范带动作用强的示范区147个,形成典型集群示范效应。加大“两新”组织党建力度,非公有制经济组织和社会组织党组织覆盖率分别达到92%、86%。组织实施机关党支部规范化建设“三年行动计划”,制定印发《机关党建工作规范化清单》和《济宁机关党建工作规范》,提高机关党建质量。推进把党建工作写入国有企业章程,实施过硬支部“五化”建设。分类推进学校、医院、科研院所等党建工作,推动党建工作与业务工作有机融合、一体落实。在全省率先开展中小学党建工作示范校创建活动,命名并表彰了首批100所济宁市中小学党建工作示范校。