信访和安保维稳 落实领导干部信访稳定“一岗双责”和“首问负责制”，争取多方救助金，做好特殊群体人员的思想政治工作，及时化解排除隐患。
安全生产 集团先后印发10余份文件对安全生产常抓不懈，认真落实安全生产责任制，与各企业签订《安全生产目标责任书》。紧盯重点区域重点部位，筹措资金修缮老旧库房等设施，更换老旧电线、新增监控摄像头、更新灭火器以及配电箱，特别是加油站新建高标准的储油设施，进行安全知识培训和防火演练。强化督导检查，建立排查及整改记录台账，对存在的隐患专人跟进，限期整改落实。全年没有发生安全生产事故。
困难职工帮扶 建立困难职工情况台账，争取救助金18万元以及豆油、面粉等实物，共走访救助149人次，救助率达到100%。对全系统因大病致贫的职工情况进行调查、统计上报，为困难职工考上大学的8名子女申请到2.7万元的金秋助学补助，为32名困难职工申办一次性独生子女养老补助金。帮助2个破产企业的困难职工，协调解决一次性独生子女养老补助金问题。
（冯卫红）
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信访和安保维稳 落实领导干部信访稳定“一岗双责”和“首问负责制”，争取多方救助金，做好特殊群体人员的思想政治工作，及时化解排除隐患。
安全生产 集团先后印发10余份文件对安全生产常抓不懈，认真落实安全生产责任制，与各企业签订《安全生产目标责任书》。紧盯重点区域重点部位，筹措资金修缮老旧库房等设施，更换老旧电线、新增监控摄像头、更新灭火器以及配电箱，特别是加油站新建高标准的储油设施，进行安全知识培训和防火演练。强化督导检查，建立排查及整改记录台账，对存在的隐患专人跟进，限期整改落实。全年没有发生安全生产事故。
困难职工帮扶 建立困难职工情况台账，争取救助金18万元以及豆油、面粉等实物，共走访救助149人次，救助率达到100%。对全系统因大病致贫的职工情况进行调查、统计上报，为困难职工考上大学的8名子女申请到2.7万元的金秋助学补助，为32名困难职工申办一次性独生子女养老补助金。帮助2个破产企业的困难职工，协调解决一次性独生子女养老补助金问题。
（冯卫红）